吳江市建設工程項目農民工工資保證金辦法

❶ 農民工工資支付管理辦法

2020收官之月！把好最後質量安全關口，保障農民工工資支付！-工保網

2、保障工程款與農民工工資支付

2020年11月5日，國務院根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室下發《關於開展根治欠薪冬季專項行動的通知》（以下簡稱《通知》），決定從2020年11月6日至2021年春節前，在全國組織開展根治欠薪冬季專項行動。文件提出以《保障農民工工資支付條例》為抓手，對工程建設領域的農民工工資欠薪行為進行重點排查整治，排查內容包括：

1

排查用人單位依法按時足額支付農民工工資情況；

2

政府投資工程項目、國企項目及各類政府與社會資本合作項目審批管理、資金監管和工程款（人工費）按期足額撥付情況；

3

工程建設領域落實農民工工資專用賬戶、施工總承包單位代發工資、農民工實名制管理、工資保證金存儲、維權信息公示等保障工資支付制度情況；

4

依法處置拖欠農民工工資違法行為，嚴厲打擊拒不支付勞動報酬犯罪情況；

5

對欠薪違法行為依法依規實施信用懲戒情況；

6

對根治欠薪工作失職失責行為依法依規追究責任情況。

《通知》還提出，對企業一時難以解決拖欠工資或企業主欠薪逃匿的，要通過及時動用工資保證金、應急周轉金或其他渠道籌措資金，清償欠薪或墊付部分工資（基本生活費），幫助被拖欠工資農民工解決臨時生活困難，確保社會穩定。

目前，各地方紛紛響應中央號召，積極開展冬季欠薪整治活動，如北京全市開展冬季專項行動統一執法日活動，全面啟動根治欠薪冬季專項行動；天津市住房和城鄉建設委員會組織召開農民工工資專用賬戶及根治欠薪冬季專項行動部署會；湖南省印發《湖南省2020年根治欠薪百日攻堅冬季專項行動工作方案》等。

此外，2020年9月23日住建部印發《關於落實建設單位工程質量首要責任的通知》提出，要准確把握落實建設單位工程質量首要責任內涵，要求推行施工過程結算，建設單位向施工單位提供工程款支付擔保。毫無疑問，這對於保障農民工工資支付有著積極作用。

響應住建部通知要求，近日來，各地在具體建設管理工作中積極落實建設單位工程質量首要責任，如此次山東省10部門聯合發布《關於進一步加強房屋建築和市政工程施工安全生產工作的若干意見》，文件將「突出建設單位首要責任」單獨列明，並明確規定「凡因工程款撥付影響施工安全的，要嚴肅追究建設單位法定代表人和項目負責人的責任」，這也促進著建設單位工程款支付履約，有利於保障年終工程款與農民工工資支付。

歲末年終向來是各類質量安全事故、工程款與農民工支付問題的多發時間。只有把好最後的工程質量安全關口，落實建設單位工程款支付責任，保障農民工工資發放，才能令包括廣大農民工群體在內的建築行業人員、建築市場監管人員、房屋建築消費者過上安心年、放心年。

❷ 繳納5%的民工工資保證金是哪個規定的有文件嗎

《農民工工資保證金管理暫行辦法》第十條建築施工單位按下列標准預存農民工工資保證金：

(一)工程合同價款在100(不含100萬)萬元以下的，按工程合同價款的5%預存;工程合同價款在100萬以上至200萬元的(含100萬元)，按工程合同價款的4%預存;工程合同價款在200萬元至500(含200萬)萬元的，按工程合同價款的3%預存;工程合同價款在500萬元以上的(含500萬)，按工程合同價款的2%預存;

(二)上年未完工的在建工程，建築施工企業按剩餘施施工量和相應比例補存工資保證金;

(三)包工不包料的工程按工程合同價款的8%預存。

二、第十三條已存入工資保證金的建築施工企業，確因資金周轉困難無法按時支付農民工工資，勞動保障行政部門可動用該企業的工資保證金支付，建築施工企業應在動用之日起10日內按動用金額的200%補存。

三、第十四條建築施工企業不按時支付農民工工資、數額超過專戶存儲工資保證金數額，勞動保障行政部門可動用該企業的工資保證金支付，並會同建設、公安等行政部門強制企業補足差額部分。建築施工企業應在動用之日起10日內按動用金額的200%補存工資保證金。

四、農民工工資保證金是由建設單位向銀行專戶存儲的工資專項資金。具體交納比例根據工程合同價款的不同也有所不同，主要有2%、3%、4%、5%這四種。

五、農民工工資保證金，是指在工程開工之前，由建設工程項目審批行政部門負責通知，並監督建設單位按照工程合同價款的一定比例向銀行專戶存儲的工資專項資金。保證金根據省、市、縣各級項目審批許可權實行層級監管，並實行專戶存儲、專項支取，任何單位和個人不得挪用。

❸ 農民工工資保證金怎麼啟動

四種情況下可支取保證金
有下列四種情形之一時，經勞動保障部門查證屬實後可以支取保證金：
1、建設企業未依法及時結算農民工工資，拖欠農民工工資的;
2、建設單位或建設企業非法轉包、分包建設工程，導致用工主體不具有法人資格而發生拖欠農民工工資行為的;
3、建設單位或建設企業法人代表或工程負責人隱匿逃跑或死亡，造成拖欠農民工工資的;
4、其他被認為拖欠農民工工資的。
工程交工後，建設單位在施工現場農民工集散場所公示本建設項目的竣工日期、工資結算結果等情況，公示時間不得少於15個工作日。凡無拖欠的，由銀行將保證金本金及活期利息一次性退還繳費單位。

❹ 建築施工企業違反設立農民工工資保證金專用賬戶規定如何處理

答：市和區（縣）建設委員會、市和區（縣）勞動和社會保障局將聯合對的工作進行監督和檢查。建築施工企業違反相關規定，存在未設立、未補足工資保證金專用賬戶等行為的，由建設行政主管部門記入市建設行業信用信息系統，情節嚴重的，禁止其在3～6個月內承接新工程。

❺ 建設單位需要繳納農民工工資保證金嗎

《農民工工資保證金管理暫行辦法》第十條建築施工單位按下列標准預存農民工工資保證金：

(一)工程合同價款在100(不含100萬)萬元以下的，按工程合同價款的5%預存;工程合同價款在100萬以上至200萬元的(含100萬元)，按工程合同價款的4%預存;工程合同價款在200萬元至500(含200萬)萬元的，按工程合同價款的3%預存;工程合同價款在500萬元以上的(含500萬)，按工程合同價款的2%預存;

(二)上年未完工的在建工程，建築施工企業按剩餘施施工量和相應比例補存工資保證金;

(三)包工不包料的工程按工程合同價款的8%預存。

(5)吳江市建設工程項目農民工工資保證金辦法擴展閱讀

務工人員工資支付保證金繳納的工作程序及提供資料

1、項目中標通知書或工程預算書原件及復印件；

2、法人代碼復印件；

3、法人代表身份證復印件及法人聯系電話號碼；

4、務工人員工資發放承諾書；

5、企業工商營業執照復印件；

6、上一年度勞動保障年檢情況（年檢合格證）；

7、法人委託經辦人授權委託書；

8、提供資料名錄及頁碼；

9、憑以上資料由勞動保障部門按照中標合同或工程合同造價預算書核定務工人員工資支付保證金基數，簽訂《務工人員工資發放承諾書》後到指定銀行繳納務工人員工資支付保證金；

10、建築企業持銀行出具的繳納務工人員工資支付保證金憑證，交由勞動保障行政部門進行審核備案後，領取《繳納務工人員工資支付保證金證明書》到建設主管部門辦理該項目的工程開工手續。

對未完善手續的企業不予辦理工程開工手續，強行開工的，按相關法律法規進行處理（處罰），造成重大後果的，由司法部門按法律規定追究刑事責任。

❻ 施工單位開工前需要繳納農民工工資保證金嗎繳納比例是多少

施工單位開工前是需要繳納農民工工資保證金，繳納比例為按工程建設項目合同造價的1.5%—3%。

根據《關於進一步完善工程建設領域農民工工資保證金制度的意見》第三條 工資保證金按項目所在地實行屬地化管理，原則上由工程建設項目的施工總承包企業（包括直接承包建設單位發包工程的專業承包企業）繳存。

第四條 工資保證金按工程建設項目合同造價的一定比例繳存，原則上不低於造價的1.5%，不超過3%。對同一工程建設項目，工資保證金監管部門不得要求企業重復繳存工資保證金。

第五條 繳存企業在同一省級行政區域內有多個在建工程項目，或單個工程項目合同造價較高的，應適當降低繳存比例或設置繳存金額上限。其中，在同一工資保證金屬地管轄區域（設區的市），繳存金額上限原則上不得超過500萬元。

(6)吳江市建設工程項目農民工工資保證金辦法擴展閱讀：

《關於進一步完善工程建設領域農民工工資保證金制度的意見》第六條 對繳存企業連續2年未發生拖欠工資行為的，可降低繳存比例，降幅不低於50%；對連續3年未發生拖欠工資行為的，可免於繳存工資保證金。對繳存前2年內發生過拖欠工資行為的，工資保證金繳存比例適當提高，增幅不低於50%；對因欠薪被納入失信黑名單的，增幅不低於100%，其提高比例後的繳存金額不受繳存金額上限限制。

第七條 繳存企業選擇銀行保函或業主擔保等第三方擔保的方式替代繳存工資保證金的，工資保證金監管部門不得拒絕。有條件的地區要積極探索引入商業保險機制。