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包裝工程師招聘

發布時間:2021-06-17 09:04:01

Ⅰ 網上招包裝工程師這個職務,要求使用CAD,Pro/E,這兩個軟體用來干什麼,這個職位偏重設計還是工程

包裝工程師這個職務,我想要你會用PRO/E是要你會轉工程圖,會測量,會看產品設計的結構以便設計包裝。當然也有可能是設計包裝類的產品,還有其他的一些圖紙需要設計。

Ⅱ 急!深圳門道信息咨詢有限公司招聘 軟體測試工程師,讓我去面試。網上據說是先培訓,就業後付費靠譜嗎

就是家培訓機構,打著招聘的幌子招生,本來找工作就累還給我們應屆生找麻煩,讓他們了解到你的信息就是個錯誤,等著吧隔三差五的打電話給你,態度又不好。

Ⅲ 做包裝設計來這么樣,有誰知道,為什麼包裝設計師招聘的條件,都有些包裝工程師的條件要去在裡面

查看設計師自身條件

Ⅳ 現在都有些什麼工作崗位

社會上常見的工作崗位:
AccountingAssistant會計助理
AccountingClerk記帳員
AccountingManager會計部經理
AccountingStall會計部職員
AccountingSupervisor會計主管
AdministrationManager行政經理
AdministrationStaff行政人員
AdministrativeAssistant行政助理
AdministrativeClerk行政辦事員
AdvertisingStaff廣告工作人員
AirlinesSalesRepresentative航空公司定座員
AirlinesStaff航空公司職員
ApplicationEngineer應用工程師
AssistantManager副經理
BondAnalyst證券分析員
BondTrader證券交易員
BusinessController業務主任
BusinessManager業務經理
Buyer采購員
Cashier出納員
ChemicalEngineer化學工程師
CivilEngineer土木工程
Clerk/Receptionist職員/接待員
ClerkTypist&Secretary文書打字兼秘書
ComputerDataInputOperator計算機資料輸入員
ComputerEngineer計算機工程師
ComputerProcessingOperator計算機處理操作員
ComputerSystemManager計算機系統部經理
Copywriter廣告文字撰稿人
DeputyGeneralManager副總經理
EconomicResearchAssistant經濟研究助理
ElectricalEngineer電氣工程
EngineeringTechnician工程技術
EnglishInstructor/Teacher英語教師
ExportSalesManager外銷部經理
ExportSalesStaff外銷部職員
FinancialController財務主任
FinancialReporter財務報告人
F.X.(ForeignExchange)Clerk外匯部職員
F.X.SettlementClerk外匯部核算員
FundManager財務經理
GeneralAuditor審計長
GeneralManager/President總經理
GeneralManagerAssistant總經理助理
GeneralManager『sSecretary總經理秘書

HardwareEngineer(計算機)硬體工程師
ImportLiaisonStaff進口聯絡員
ImportManager進口部經理
InsuranceActuary保險公司理賠員
InternationalSalesStaff國際銷售員
Interpreter口語翻譯
LegalAdviser法律顧問
LineSupervisor生產線主管
MaintenanceEngineer維修工程師
ManagementConsultant管理顧問
Manager經理
ManagerforPublicRelations公關部經理
ManufacturingEngineer製造工程師
ManufacturingWorker生產員工
MarketAnalyst市場分析員
MarketDevelopmentManager市場開發部經理
MarketingManager市場銷售部經理
MarketingStaff市場銷售員
MarketingAssistant銷售助理
MarketingExecutive銷售主管
MarketingRepresentative銷售代表
市場調研部經理
MechanicalEngineer機械工程師
MiningEngineer采礦工程師
MusicTeacher音樂教師
NavalArchitect造船工程師
OfficeAssistant辦公室助理
OfficeClerk職員
OperationalManager業務經理
PackageDesigner包裝設計師
PassengerReservationStaff乘客票位預訂員
PersonnelClerk人事部職員
PersonnelManager人事部經理
Plant/FactoryManager廠長
PostalClerk郵政人員
PrivateSecretary私人秘書
ProctManager生產部經理
ProctionEngineer產品工程師
ProfessionalStaff專業人員
Programmer電腦程序設計師
ProjectStaff(項目)策劃人員
PromotionalManager推銷部經理
Proof-reader校對員
PurchasingAgent采購(進貨)員
QualityControlEngineer質量管理工程師
RealEstateStaff房地產職員
RecruitmentCoordinator招聘協調人
RegionalManger地區經理
Research&DevelopmentEngineer研究開發工程師

RestaurantManager飯店經理
SalesandPlanningStaff銷售計劃員
SalesAssistant銷售助理
SalesClerk店員、售貨員
SalesCoordinator銷售協調人
SalesEngineer銷售工程師
SalesExecutive銷售主管
SalesManager銷售部經理
Salesperson銷售員
SellerRepresentative銷售代表
SalesSupervisor銷售監管
SchoolRegistrar學校注冊主任
SecretarialAssistant秘書助理
Secretary秘書
SecuritiesCustodyClerk保安人員
SecurityOfficer安全人員
SeniorAccountant高級會計
SeniorConsultant/Adviser高級顧問
SeniorEmployee高級雇員
SeniorSecretary高級秘書
ServiceManager服務部經理
SimultaneousInterpreter同聲傳譯員
SoftwareEngineer(計算機)軟體工程
Supervisor監管員
SystemsAdviser系統顧問
SystemsEngineer系統工程師
SystemsOperator系統操作員
TechnicalEditor技術編輯
TechnicalTranslator技術翻譯
TechnicalWorker技術工人
TelecommunicationExecutive電訊(電信)員
Telephonist/Operator電話接線員、話務員
TouristGuide導游
TradeFinanceExecutive貿易財務主管
TraineeManager培訓部經理
TranslationChecker翻譯核對員
Translator翻譯員
TrustBankingExecutive銀行高級職員
Typist打字員
WordProcessingOperator文字處理操作員

Ⅳ #java開發工程師#有java招聘的么,我是培訓出來的我承認,但是我可以努力,我以為大專學歷還是

我也是培訓機構出來的 我現在在上海找工作 說實話 競爭很大 而且 要的都是兩年以上項目經驗或者三年以上的 無論生活給我什麼 也得笑著面對 而且 我還是殘疾大學生 你比我強多了 所以 不要放棄 努力 想想比你差的人 你就會發現這個還是那麼美好 來自職Q用戶:周先生
現在老實活不下去,投了三個月了,要包裝才有面試啊!不然面試的機會都沒有 來自職Q用戶:匿名用戶

Ⅵ 實施工程師--上海能電信息技術有限公司工資是什麼情況

汽車行業復合型人才稀缺
根據某招聘網人才研究中心的分析,汽車產業將在金秋時期有較強的人才需求。
2006年汽車行業取消配額和關稅之後,國內汽車市場的大門徹底向國外敞開,不管是國內還是國外的汽車企業,都面臨著一場激烈的競爭,對於人才的需求也逐步增多。國內的汽車生產企業幾乎都在大肆擴張,籠絡人才。比如,華晨金杯和北汽福田已開始大規模引進人才,其中絕大部分是應屆畢業生。國際汽車品牌看似按兵不動,其實是在高端人才和市場份額上暗下功夫。這類企業對人才的工作經驗和水平要求很高,需要的是有豐富經驗的專業人士。比如,沃爾沃把售後服務當作重點,需要的人才大多也集中在這一方面。
某招聘網的最新分析認為,今年汽車行業新車頻出,經濟型車、中級車、高級車輪番出場,市場競爭更加激烈,由於消費者已經基本認可車市價格的整體走低,從「持幣待購」轉向「使用即購」,整體的汽車市場在今年表現得還算活躍。而在價格戰、性能戰、服務戰、宣傳戰的背後是有關人才的競爭,其特點是貫穿汽車行業整個產業鏈和戰場,呈現出人才通吃的趨勢。
某招聘網的招聘職位顯示,汽車行業的招聘職位從年初的8450個、4月的6883個增加到了7月的11745個,在8月增幅更達50%,有17568個空缺職位在虛位以待。每月在智聯招聘網上直接申請汽車行業職位的人次一直徘徊在65000左右,汽車行業的競爭熱度由於招聘需求的增加而有所緩解,競爭指數從年初的8人次/職位下降到了8月份的3.7人次/職位。由此可以預測,汽車行業在金秋對人才將有較大的需求。
從招聘人才的需求上看,雖然電子、機械、整車、動力和研發技術類職位不少,但像亞之傑企業集團招聘汽車品牌公司機修大工、北京易車信息科技有限公司招聘客戶服務總監、北京寰宇恆通汽車有限公司招聘汽車美容、翻新技師等職位也不少。汽車人才總體需求趨勢是:技術、市場營銷售占據半壁江山,而行政、管理和服務等人才也是一個不能少。懂技術,明市場、善溝通、會管理的復合型人才最稀缺。
IT人才需求仍然旺盛
某招聘網分析,高新科技大板塊,包括IT、計算機、電子技術和電信等的職位,始終是北京地區最大的人才需求面,8月曾佔到50%的半壁江山,而這一需求在金秋將得以延續。
由於中國移動宣布,增值服務提供商必須為訂制其業務的消費者提供為期一個月的免費試用,同時在收費之前必須兩次進行簡訊確認。受此影響,新浪、TOM在線、空中網等web2.0網站的簡訊、彩信和WAP業務收入都面臨壓力。好在網路行業招聘的人員以程序設計人員、軟體測試工程師、數據管理、信息技術經理/主管、項目經理/主管、網路工程師、信息安全等技術類或電子商務職位為主,對該行業未來的人才需求影響還不是很嚴重。
市場分析人士認為,目前IT業的招聘需求很大,市場遠遠未達到飽和,且有繼續增加的趨勢。雖然年中出現了互聯網並購及幾大IT巨頭裁員的風波,但隨著IT技術在通信、醫療、游戲、教育等各行業的應用,軟體、硬體技術人才及網路技術人才的需求都保持了上升走勢,尤其是IT通訊行業對高級人才的需求尤為旺盛。
能源、礦產人才需求走旺
近年來,由於受國際原油、天然氣價格上漲以及國內油氣資源不足、石油進口日益增加的影響,能源礦產行業發展成為關注熱點。在今後15年左右的時間內,太陽能熱水器、風力發電和太陽能發電、地熱採暖和地熱發電、生物質能利用技術將逐步具備與常規能源競爭的能力,有望成為替代能源,相應的人才也變得炙手可熱起來。據智聯招聘的職位統計,能源礦產行業雖然僅為招聘小戶,但其職位數量從2006年3月的366個已經增漲到了7月的2127和8月份的4505個,增長幅度十分明顯。
從招聘人才的需求上看,安全和工藝類技術人員是能源礦產行業的急需,如工藝工程師、煤層氣測井工程師/監督。深圳海油招聘安全助理、安全專工;陽谷祥光銅業有限公司招聘環保工程師等職位;光匯石油集團(控股)有限公司大量招聘HSE工程師就是代表。
從某招聘網的信息看,目前利用網路手段招聘能源人才的企業中,外資企業佔有相當比例,如科麥奇中國石油有限公司招聘地質學工程師、油藏工程師和鑽井工程師;康菲石油中國有限公司招聘自動化工程師;亞太電效系統有限公司招聘技術人員等。
和其他行業營銷類職位為主不同,能源行業急需的是技術人員,如山西亞美大寧能源有限公司大量招聘維修部井下人員、采礦工程師、瓦斯突出預防工程師、通風監測主管等,這些職位的特點是學歷要求並不高,但實戰經驗必不可少。
能源行業的工作曾因為臟、苦、偏、遠、窮流失了很多人才,現有的技術人才數量對於高速發展的能源經濟來說只是杯水車薪,隨著能源提升到決定社會發展的戰略地位,相應的人才需求和待遇也開始水漲船高。
傳媒行業供需兩旺
某招聘網的信息顯示,傳媒、出版、印刷、包裝行業的職位空缺由2006年3月的8112個,增加到了8月的11619個。同時,在網上申請該行業職位的直接申請人次也從年初的97212人次增加到了8月的118702人次,需求和求職兩方形成了一個供需兩旺的勢頭。經過「十一」長假的休整,可以推測,黃金周後這一行業必將出現招聘高峰。
某招聘網的職位信息顯示,傳媒行業目前需要的人才出現多樣性和市場化趨勢,傳統的采編人員並非急需,如北京南大蘇富特數碼技術有限公司招聘高級網路編輯;嘉實傳媒集團招聘《社會故事》專題編導,演藝經紀、製片、錄音師等職位也呈現出多媒體發展的特色。
以某招聘網支持的CCTV《絕對挑戰》節目統計為例,傳媒出版行業通過《絕對挑戰》招聘的職位占總比例的10%,而在2004年7月以前只有兩家企業,可見這兩年的增長之快。中國作為全球傳媒業受眾最多的國家,佔世界受眾20%,電視觀眾超過九億人,預計每年還會以1000萬戶的速度增加。據預測,到2008年,中國潛在的文化消費能力將達到六千多億。隨著國內行業准入許可度的加大,外資公司進入傳媒業數量將越來越多,傳媒行業的人才競爭會更加激烈。走進《絕對挑戰》招聘的企業就不乏COVERGIRL封面女郎、《環球時報》這樣的企業,而像長影,中央人民廣播電台這些傳統的媒體機構也已經意識到競爭的激烈,開始在市場中撈人才。
耐用消費品行業人才需求下降
某招聘網的信息顯示,耐用消費品行業的職位空缺從6月份開始走下坡路,而直接申請該行業職位的人次卻逆風而上,由此導致競爭白熱化。該行業的競爭指數,既每個空缺職位的網上直接申請人次在6、7、8月分別是4.9人次、6人次和7.6人次,考慮到實際通過自己郵箱或其它申請方式,該行業的求職難度實際上要大於7.6.業內分析人士認為,其招聘需求下降的趨勢在今秋將得以持續。
漲息壓力、房價過高、收入的預期下降、人民幣升值和不穩定性是導致人們大件消費遲緩,精打細算,整體經濟消費不足,行業人才需求量減少的主要原因。
零售業中高層管理者稀缺
外資零售巨頭強勢挺進中國,各類零售行業巨頭紛紛圈地開店,家電、超市賣場、建材家居等各類零售巨頭在激烈競爭下展開「人才戰」。近期,全球家電零售巨頭百思買、易買得、蘇寧電器等紛紛大批量招聘,對初中級員工需求最大,中高級管理人才最為緊缺,很多企業都推出了針對應屆生的儲備幹部計劃。從國美永樂並購案例造成的影響來看,人才爭奪是當下急需面對和解決的問題。而要在短時期內「挖」人才,薪資是個考量的關鍵。
業內人士分析,一個大型零售商開設新店,一般情況下至少需要500名管理人員和基層員工,不難看出,經理類的中層管理人才是零售業最青睞也最缺乏的人才。
面對今年最後的招聘高峰,行業專家提醒應聘者:首先,要正確面對初入職場或跳槽的事實,用積極的心態去面對;其次,要對自己的能力有個清晰的認識,尤其是那些重新尋找工作的人,也許在擇業的過程中很難找到高薪工作,眼高手低往往會造成就業難;再次,要對自己的職業生涯有個大致規劃,清楚自己以後的職業道路想往什麼方向走,從而往那個方向努力,提高自身素質;最後,要充分利用各種求職渠道和招聘信息。

Ⅶ 深圳有沒有招聘包裝工程師的公司啊

新南偉表業(深圳)有限公司招聘保安員 工作地點:深圳-龍崗區 需求人數:3人 職位月薪:面議 年齡要求:不限 工作年限:不限 學歷要求:不限 專業

Ⅷ 我現在在上海找工作,我想找份java初級軟體開發工程師的工作,誰能幫忙介紹

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前語:個人的一點建議:就把我這7年的工作經驗很高興能和你分享下讓你少走彎路

快過年了,要考慮到到時候請假回家過年好不好弄,適不適合在找工作

我是十五歲就開始工作了,在就是虛歲22歲了,工廠到公司都面試工作過,希望能幫到你

由於有時候別人覺得你的學歷偏低,經驗不足的原因,建議如下

1、工作地點上盡量避開市區,市區內的崗位競爭較激烈
2、選擇製造型企業,製造型企業對學歷的要求不會太苛刻
3、選擇中小型企業,大型企業對學歷要求高且嚴格
4、學習再學習,無論在職與否,要多看與工作相關的書籍,充實自己。
5、找工作的過程,其實也是學習的過程,可檢討自己的不足之處,予以及時彌補。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同時中小型企業可以給予你更多實踐鍛煉的機會。

第一:找工作如何防騙

1、去當地正規的人才市場,不要相信所謂的那些路邊的信息
2、在正規的網上投簡歷,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到對方面試要求,你先大概的分析下對方的公司情況
4、要登錄網上提前了解公司詳情,並確定好自己想要的地方
5、路邊的招工信息不要信,有的都是把你帶到人少的地方敲詐

第二:對方打電話過來分析綜合因素

1、對比——根據招聘啟示要求,列出自己的情況進行分類:符合、基本符合、不符合。
2、分析——對你准備應聘的單位狀況、行業形勢、競爭等情況進行分析研究,了解有關信息。
3、簡歷——個人簡歷除了大眾的要求外,如能因人而異、別出心裁地簡歷設計會有很好的效果
4、比如——善於搞創作的來一本「書本」簡歷(將自己的文章收集在一起)
5、稿單——(發表作品的稿費單復印件)簡歷
6、作品——簡歷(把自己的餓作品帶上「視頻」)(把個人情況、工作業績等形式記錄下來)。

第三:應聘時候的自我介紹

1、推薦——准備好在最短的時間內,用最簡單、恰當的語言來介紹自己。
2、自信——不要問「招幾個」,要相信自己才是唯一適合的人選,但不要盲目自大。
3、儀表——個人的儀表要根據應聘的職位來做出相應的「包裝」,也可給自己帶來信心。
4、記錄——准備筆和紙,寫上面試地點的位置、路線及負責人,自己簡介,觀點等。
5、准備——准備好面試時常見的問題的對策,如為什麼要離開原來的職位,你有哪些優缺點
6、認為——自己最為突出的成績是什麼,你的工作目標是什麼
7、以前——公司的老闆、管理人員、員工有什麼看法
8、公司——了解多少,有什麼要求,希望得到哪個職位
9、對該——職位的設想,以及薪資要求等。

第四:應聘面試的如何能做到禮節性

1、守時——在預約的時間提前到達,做一些應聘前的再准備。
2、面試——起立握手,力量適度;微笑輕松,直視考官
3、對話——交流,權當享受;提問傾聽,跟上思路
4、回答——問題,靈活真誠;結束之時,莫忘感謝;取得名片,加強聯系。
5、焦點——盡力在有效的時間內,把握交流的焦點:職位要點。
6、感受——面試之後,不管結果如何,都要把自己的感受記下來,一次經歷,一次提升。
7、禁忌——不自信,不嚴肅,不誠實,找熟人,重待遇,亂發問。

第五:該謹慎的東西需要注意下

1、如果對方公司是小公司,沒有幾個人,讓你交押金啊,服裝費啊之類的一律不交
2、你還沒掙到錢呢,倒先給他交錢肯定是騙子
3、還有就是把他們的公司名稱在工商網上查一下是否注冊,即使注冊也不能說是正規公司
4、還有把他們的「公司名稱+騙子」在網上搜一下,看看負面信息多不多,多的話就小心了
5、不過也有個別情況,大企業可能會交一些服裝費(也就是一兩百塊錢)也是情有可原的
6、畢竟公司發展過程中都有他的企業文化和內部規章制度
7、但是試用期過程你就應該了解公司的大概了,如果工作很有前途交這點錢也就無所謂了。

送給你的後語:曾經我也為工作求職而奔波,不過現在成長起來了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面為了生活奔波挺不容易的
雖然可能沒解決你的實際問題,但是我還是很高興的能為你解答
你的採納和好評就是我最大的動力,雖然累,但幫組別人的路上卻是快樂著。

———————————最後祝你找工作順利,工作順心,生活開心————————————

—————————覺得好就請點採納答案把,給個好評,祝願你生活更美好——————————

Ⅸ 2015年北汽集團什麼時間招聘工作人員

單位
崗位
部門
工作地點
學歷要求
專業要求

北京汽車集團有限公司越野車研究院(北京汽車研究總院有限公司)
研發工程師(研究生)
研發部門
北京市順義區
碩士研究生及以上
車輛工程、機械工程、熱能與動力工程、汽車電子、材料科學(非金屬)、工業設計

研發工程師(本科)
本科及以上
車輛工程、機械工程、熱能與動力工程、汽車電子、材料科學(非金屬)

北京通用航空有限公司
飛機裝配
生產製造
北京市平谷區
本科及以上
航空科學與工程、機械工程相關專業

飛機生產維護工程師(機械)

飛機生產維護工程師(電子)
航空科學與工程、機械工程、電子工程相關專業

生產工藝工程師
航空科學與工程、機械工程相關專業

飛機維修工程師

北京新能源汽車股份有限公司
技術研發崗位
工程研究院
北京市大興區
碩士研究生及以上
車輛工程、控制工程、機械設計製造及自動化、電機與電器、電氣工程相關專業

市場營銷崗位
營銷公司
市場營銷相關專業

業務管理崗位
其他部門
工商管理、行政管理、會計學、人力資源管理相關專業

北京汽車股份有限公司
工藝工程師
生技中心
北京市順義區
本科及以上
車輛、機械

質量工程師
質量中心

采購工程師
采購中心
碩士研究生及以上
車輛、機械、材料

北京現代汽車有限公司
現場工程師
生產本部
北京
本科及以上
車輛工程、機械相關專業

質量工程師
質量運營室
車輛工程、機械相關專業

銷售管理
銷售本部
工商管理、市場營銷

車輛設計
技術中心
車輛工程、機械相關專業

人力/行政
管理本部
工商管理、人力資源、行政管理

北京賓士汽車有限公司
工程師--車輛工程
工程與製造、質量管理、研發中心、采購與供應商管理
北京市經濟技術開發區
碩士研究生及以上
車輛工程

工程師--機械工程
機械工程及其自動化

工程師--機械電子工程
機械電子工程

工程師--自動化
自動化

工程師--焊接
焊接

工程師--材料成型
材料成型

工程師--車輛化工
車輛化工

北京梅賽德斯-賓士銷售服務有限公司
市場傳訊溝通專員
銷售及市場部
北京市朝陽區
本科及以上
市場營銷

內陸運輸管理專員
物流專業

銷售行政專員
銷售及市場部-北大區辦公室
商業、工商管理

總監秘書
產品管理部
英語、德語

零配件管理專員
售後部
機械、汽車

經銷商標准管理專員
網路發展部
工商管理、汽車

實習生
多部門
不限專業

北京汽車股份有限公司汽車研究院
車身工程師
汽車研究院
北京市順義區
本科及以上
車輛工程、機械製造及其自動化

內外飾工程師

電子電器工程師
自動化、電子信息工程、汽車電子技術

動力總成工程師
車輛工程、熱能與動力工程

底盤工程師

造型設計工程師
交通工具設計、工業設計及藝術設計

性能分析工程師
車輛工程、流體力學、熱能與動力工程

項目管理工程師
車輛工程、機械工程、機械製造及其自動化

尺寸工程師

試制工程師
車輛工程、機械工程

試驗工程師
車輛工程、材料學、高分子材料、化工工藝與工程

產品管理工程師
車輛工程、機械工程、機械製造及其自動化

IT、質量等工程師
IT、質量管理相關專業

材料工程師
材料科學與技術、高分子材料

北京汽車銷售有限公司
整車核算專員
銷售財務部
北京市朝陽區
本科及以上
會計、財務管理相關專業

出納專員

服務企劃專員
服務部
數學、計算機專業

服務培訓專員
汽車相關專業

索賠審核專員

商品企劃專員
市場部

品牌策劃專員
市場營銷、廣告、汽車專業

網路管理專員
威旺網路部
市場營銷、汽車相關專業

管理推進專員
計算機、人力資源管理相關專業

銷售調度專員
統計、市場營銷、汽車相關專業

銷售分析專員

銷售管理專員

水平業務專員
統計、金融、財務會計相關專業

公關活動專員
市場營銷

轎車商改專員
物流管理部
車輛工程

物流倉儲專員
汽車、電子機械、商務管理相關專業

配件采購專員

物流規劃專員
汽車、物流管理、市場營銷

物流結算專員

區域促銷專員
銷售部
市場營銷、汽車相關專業

區域協調專員

銷售訂單專員

銷售結算專員
市場營銷、財務管理

消費信貸
金融學、經濟學

銷售培訓專員
網路部
市場營銷、汽車相關專業

經銷商建設專員
工業設計、建築類

經銷商開發專員
市場營銷、汽車相關專業

軍警銷售專員
集團銷售部

行業開發專員

人事專員
經營支援部
人力資源相關專業

北京汽車股份有限公司北京分公司
現場工程師
車身分廠
北京市順義區
本科及以上
機械

工程師
塗裝分廠
化學高分子

工程技術
總裝分廠
汽車工程、汽車設計、機械工程、工業工程

原輔材實驗檢測
北分質控部
材料學、化工類

零部件質量工程師
汽車相關專業

C51BOM管理專員
生產管理部
車輛及機械相關

保全工程師
機械、電器、自動化

設備工程師
機械、電氣、汽車相關專業

底盤電器采購專員
采購執行部
工科或經管類專業

內外飾采購專員

電器組-SQE工程師
汽車機械類相關專業

內外飾組-SQE工程師

底盤組-SQE工程師

車身組-SQE工程師

動力組-SQE工程師

資產核算會計
財務管理部
碩士研究生及以上
財務管理相關專業

資金會計
本科及以上

北京汽車股份有限公司株洲分公司
成本管理崗位
財務管理部
湖南株洲
本科及以上
項目管理、數學專業

采購開發工程師
采購執行部
機械、汽車、化工、管理專業

成本管理工程師

產品設計
汽車研究所
碩士研究生及以上
機械、車輛專業

項目管理
本科及以上

總裝工藝工程師
生產技術部
車輛工程專業

沖壓規劃工程師
材料成型、機電一體化

沖壓工藝工程師
模具設計與製造

焊裝規劃工程師
機電一體化專業

焊接工藝
車身分廠
汽車機械類相關專業

尺寸工程式控制制

生產管理
塗裝分廠
管理科學與工程

工藝質量工程師
總裝分廠
機械、車輛相關專業

生產調度
物流管理相關專業

IE工程師
生產管理部
工業工程

包裝工程師
物流、工業工程

規劃工程師

PFEP工程師

北京汽車動力總成有限公司
采購工程師
采購部
北京市通州區
本科及以上
機械、內燃機

設備工程師
生產管理部
機械、自動化、物流

質量控制工程師
質量控制部
機械

現場工程師
發動機工廠
發動機

售後工程師
運營管理部

北京汽車集團有限公司整車事業本部
質量工程師
質量執行領域
北京市順義區
碩士研究生及以上
電氣、車輛工程

研發工程師
產品管理部
車輛工程

采購工程師(汽車、機電、機械)
采購執行領域
汽車、機電、機械

采購工程師(財務、會計)
財務、會計

戰略規劃師
企劃部
博士研究生
宏觀經濟學

人力資源專員
人力資源部
本科及以上
人力資源、工商管理等

市場營銷專員
市場管理部
本科及以上
市場營銷、管理學、汽車製造等相關專業

江西昌河汽車有限責任公司
規劃專員
經營規劃部
江西(景德鎮、九江)
本科及以上
工商管理相關專業

會計員
財務審計部
財務管理、會計類相關專業

策劃專員
市場部
市場營銷、工商管理相關專業

研發工程師
技術中心
機械、熱能、車輛相關專業

IT工程師
科技與管理信息部
IT相關專業

技術員
采購部
市場營銷相關專業

質檢技術員
質量部
質量安全相關專業

安全專員
安全環保處
安全工程

工藝師
汽車工程處
機械、車輛、材料、防腐相關專業

網路發展專員,區域銷售經理,廣告策劃專員等
銷售公司
市場營銷、工商管理相關專業

汽車裝調工
總裝車間
大專及以上
機電一體化、汽車服務工程、機械類相關專業

汽車焊裝工
焊裝車間

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沖壓車間

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北汽銀翔汽車有限公司
底盤工程師
產品研發中心
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本科及以上
車輛工程、機械製造及其自動化

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車輛工程、機械製造及其自動化

總體工程師、總布置工程師

塗裝工藝工程師
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化工、材料及相關專業

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機械、焊接、材料成型、車輛相關專業

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產品規劃中心
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發動機研發(本科)
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北汽(鎮江)汽車有限公司
總裝工藝工程師
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車輛工程相關專業

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國際貿易、西班牙語、市場營銷相關專業

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財務管理、會計學相關專業

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市場策劃助理(北汽泰普越野車科技有限公司)
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