① 富士康表面是做啥的累不
試看就是做手機配件的,還有其他元器件的,工作好像是工作十多個小時,挺累的。
② 廊坊富士康表面處理工程師加班多不多,有知道的嗎
哪個事業處?
③ 富士康工程師名不副實什麼意思
工程師本意是做技術工作的,對於製造業來說,最大的兩塊工作就是設計和工藝。富士康我是沒去過,不過同班至少有三個人去了。都走人了。聽說從事的並不是本專業技術工作。
④ 你好,我想問一下富士康表面處理具體是幹嘛
有幾個不走哦,在那裡好玩的很,前景是不可能的,台灣人的天下(主管以上),工作地點是車間,工作內容是分析這個故障出現在那裡,怎麼做好,工程師差不多
⑤ 在富士康做過分析工程師的進來看看好嗎
我不知道你在哪個富士康,按理來說,工資偏低。
我在深圳跟你說說這邊的情況。你是二本,應該給你師二的資位。工資應該會在3500左右,轉正後可以到3800~4100之間。試用期是對的,一般都是9個月。三個月加一次薪,一般都是100塊。最後一次轉正加的多點。
富士康如果說學東西,估計也是前期學一點,後期學不到什麼。吃住是扣自己的也沒有問題。但是深圳這邊有住房補貼的。
⑥ 太原富士康表面處理廠是做什麼工作的對身體有什麼危害生計科工程師負責什麼工作
表面處理環境不好,生技更不好。
⑦ 請問鄭州富士康有招聘化學技術員或工程師以及鋁合金錶面處理的工作嗎
SHZBG 應聘這個事業群 簡歷遞上去,我會安排!
⑧ 富士康師三工程師進去有前途嗎懇求各位在富士康上班的工程師進來!
我在北京富士康工作過3年,總體來說一般般!工資不高!08年經濟危機幾乎沒有活了!現在好多了!又開始招人了,不過我是研發中心的,me具體做什麼我不是很清楚!我認為你還是可以去鍛煉一下,積攢點經驗,3年後再跳槽的話,工資應該會漲不少。如果你不要求太好的發展,富士康還是很穩定的,只要你不辭職,他一般不裁員!
⑨ 富士康的品質工程師怎麼樣質量工程師是干什麼的
富士康是中國製造業的排頭兵,不過,一線工人還是辛苦的。
⑩ 富士康的表面處理主要是做什麼的
陽極氧化(硬化處理),電泳塗漆,氟碳噴塗等高檔表面處理。
富士康科技集團是中國台灣鴻海精密集團的高新科技企業,自創的垂直整合商業模式:電子化-零元件、模組機光電垂直整合服務。
表面處理是在基體材料表面上人工形成一層與基體的機械、物理和化學性能不同的表層的工藝方法。表面處理的目的是滿足產品的耐蝕性、耐磨性、裝飾或其他特種功能要求。
對於金屬鑄件,我們比較常用的表面處理方法是,機械打磨,化學處理,表面熱處理,噴塗表面,表面處理就是對工件表面進行清潔、清掃、去毛刺、去油污、去氧化皮等。
(10)富士康表面處理工程師擴展閱讀:
富士康介紹:
富士康科技集團是中國台灣鴻海精密集團的高新科技企業,1974年成立於中國台灣省台北市,總裁郭台銘。現擁有120餘萬員工及全球頂尖客戶群。
1988年在深圳地區投資建廠,在中國從珠三角到長三角到環渤海、從西南到中南到東北建立了30餘個科技工業園區、在亞洲、美洲、歐洲等地擁有200餘家子公司和派駐機構。
2014年12月12日,據國外媒體報道,富士康宣布,由於訂單不足,公司將於12月24日關閉公司在印度欽奈的工廠。該工廠的1700多名員工有可能面臨失業。 2016年2月,富士康將對夏普投資超過6500億日元(約合58億美元)。
夏普董事會全票通過這一收購協議。也就是說,日本夏普公司同意中國台灣富士康公司提出的收購要約。這是日本技術企業有史以來接受的最大一起海外企業收購。
2016年8月11日,富士康表示,中國反壟斷部門已經批准了公司對夏普的收購交易。這一進展為富士康全面完成38億美元收購夏普鋪平了道路。2017年5月20日,富士康籌建武漢研發中心 目標總投資達百億元。
2018年5月11日,證監會核准了富士康首發申請。 6月17日,在美國威斯康星州東南部港市密爾沃基(Milwaukee)建立其北美公司總部。 7月,在矽谷成立新公司Instrial AI System。
富士康面對質疑:
對富士康的質疑,其來有自。這幾年,富士康員工屢屢被曝加班過度,拿員工「要求」加班當擋箭牌,並無法回應社會質疑。
畢竟,我國勞動法明確規定了勞動者的日工作時間和加班時間,即使是員工主動要求加班,也應該在法律規定的范圍內實行。因此,富士康更應該拿出能夠說服人的數據,說明富士康的員工平均工作時長是多少,是否存在違法問題。
再來觀摩整個勞務市場。當大量侵害員工正常權益、不顧員工身體狀態進行加班、違反法律法規等現象長期存在,往往容易引起對抗、激發矛盾,這不僅不利於企業、行業自身的發展,也影響到了社會的穩定。
從這個角度而言,正視來自各方的監督,不迴避問題,敢於揭短亮醜,才有助於推動問題的解決,整個社會才有進步的空間。這,理應成為整個社會的一個共識。
參考資料來源:網路—富士康
參考資料來源:網路—表面處理
參考資料來源:人民網—人民網評:富士康,正視問題才有進步