工程師勞動強度

㈠ 工程師的工資是多少

入行門檻不高
企業在招聘軟體測試人員時主要看中應聘者的項目經驗、邏輯思維能力、一定的技術能力和綜合素質，而對學歷、年齡、性別、工作經驗等的要求較低，相對於IT行業其他職位而言，軟體測試的入行更加容易。
職業發展更穩定
據了解，目前國內單獨設立測試部門並對測試人員有較大需求多是中大型軟體企業，一般來說，大企業的用人制度比較完善，勞動保障體系健全，從業人員安全感和歸屬感強，職業發展平台好。
更易獲得「升值」機會
相對於從事其他IT 職位的人而言，具備專業技能的軟體測試人員在經歷一至兩年的工作實踐後，很容易晉升為軟體測試主管，項目經理等高級職位，月薪從起步時的3000多元漲到5000多元，而有三年經驗的性能測試工程師，月薪可達8000餘元

㈡ 工程師，高級工程師分別工資大概多少錢

工程師一般月薪范圍在5000-25000元。高級工程師年薪一般不低於10萬。

(2)工程師勞動強度擴展閱讀：

工程師職稱評職條件

工程師職稱評定需要滿足相應的條件，以助力職稱為例，助理工程師需要滿足大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上；大學專科畢業，從事專業技術工作三年以上；中專畢業，從事專業技術工作五年以上等等。

工程師職稱評定條件

助理職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業技術工作一年以上。

（2）大學專科畢業，從事專業技術工作三年以上。

（3）中專畢業，從事專業技術工作五年以上。

（4）高中畢業，從事專業技術工作七年以上。

（5）初中以下學歷人員，從事專業技術工作十年以上，同時應具備員級職務。

中級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，擔任助理職務四年以上。

（2）大學專科畢業，從事專業技術工作八年以上，擔任助理職務四年以上。

（3）中專（高中）畢業，從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

（4）初中以下學歷人員須從事專業技術工作十五年以上，擔任助理職務四年以上。

高級職稱：

（1）大學本科畢業，從事專業工作十年以上，擔任中級職務五年以上。

（2）大學專科畢業，從事專業技術工作十五年以上，並擔任中級職務五年以上。

（3）中專、高中畢業，從事專業技術工作二十年以上，並擔任中級職務五年以上。

參考資料:中國網-技能型大學生受企業追捧 軟測工程師年薪看漲

㈢ 請問中聯重科混凝土公司售後服務工程師現在待遇 和勞動強度怎麼樣

很辛苦，有駕照，會配服務車，沒駕照，天天得背個包四處跑，天天就是修車，沒有節假日，如果是在分公司那還比較好，如果，你不幸去代理商那裡工作了，那待遇很一般，收入也就4000~5000吧。建議不要去了。沒什麼前途，苦力活。

㈣ Intertek天祥集團檢測工程師的工作強度如何需要經常出差嗎謝謝

做哪方面的檢測工程師呢？你說的不是太具體，但總體來說Intertek檢測工程師工作強度不高，基本都是在實驗室工作，也不需要出差。

㈤ 工程師是不是工人

工程師不是工人。工程師指具有從事工程系統操作、設計、管理、評估能力的人員。工程師的稱謂，通常只用於在工程學其中一個范疇持有專業性學位或相等工作經驗的人士。 工程師是職業水平評定（職稱評定）的一種。其下，有技術員，助理工程師等職稱；其上有高級工程師，教授級高級工程師等職稱。當然，這也只是對從事工程建設或管理人員技術水平的一種標定而已。 按職稱（資格）高低，分為：研究員或教授級高級工程師（正高級）、高級工程師（副高級）、工程師（中級）、助理工程師（初級）。 通常所說的工程師，是指中級工程師。工程師職稱是要上級主管部門評定，全國通用。而工人只是那些熟悉企業設備操作的員工，是基本的勞動力。

㈥ 助理工程師和工程師助理有什麼用

助理工程師，職稱名稱，指符合國家相關規定，通過相關考試，和國家相關部門評審取得相應的任職資格的人員。

評定條件

1、中專學歷畢業後，任技術員滿四年或未認定技術員參加工作滿六年，必須參加考核，考試合格才能成為助理級職稱資格；

2、大專學歷畢業後，兩年工作經驗，考核合格，認定助理級職稱資格；

3、本科學歷畢業後，一年見習期滿後，考核合格，認定助理職稱資格；

4、獲得碩士學位後，再從事本專業工作2年，考核合格，可初定中級職稱資格；

5、博士學位獲得者，考核合格，可初定中級職稱資格。

助理工程師是技術職稱 本科生畢業後從事專業相關行業工作滿一年即可申請評定 一般是工作單位自行評定的 屬於初級職稱 對工資待遇都沒有影響 但是是繼續評中級、高級工程師的前提
我就是在本專業相關崗位滿一年後單位評定的

而工程師助理 只不過是一個職位名稱而已 各個用人單位的叫法不盡相同 大體上屬於技術員崗位 如機電或冶金行業多數就是機械制圖員 土木類的則多是工程部文員

不知道你是什麼專業的 而且不知道你說的是哪一類工程師的助理 工程師崗位本身也有很多 例如質量工程師、機械工程師、設備工程師、銷售工程師、還有些生產調度及管理類崗位也叫做某某工程師
不同類別的工程師 所從事的工作內容、性質、勞動強度、和工資待遇相差很大 自然他們的助理也並不相同 還有就是相同崗位不同用人單位之間的差別也很大
如果你是本科應屆生 助理工程師的崗位比較符合目前的就業情況 滿一年後拿到職稱認定和相關工作經驗 自然會有更好的發展空間 還有就是本科應屆生的薪資也有賴於你和用人單位之間的協商 同單位同崗位得人工資也不一定一致
如果你覺得自己 有一定的專業能力會有比較好的職業發展機會 那麼以天津的機械類行業情況為例 剛剛就業的話 扣掉五險一金之後 2000元左右的工作應該不會太難找

㈦ 工程師需要什麼條件

各地的條件有所不同，以下資料供參考
一、適用范圍與基本條件
本申報條件適用於在企業從事工程專業技術工作的在職人員。申報人員應遵紀守法、具有良好的職業道德和敬業精神，熱愛本職工作，履行崗位職責，積極為社會主義市場經濟建設服務。
二、首次確定條件
專業對口或相近且具備以下條件之一者，可申請初定工程師資格。
1、博士學位獲得者。
2、具有研究生學歷或碩士學位者，從事工程專業技術工作滿3年（學歷或學位取得前後從事本專業或相近的工作年限可以相加，但學歷或學位取得後從事專業工作須滿1年），其中國外學歷須經國家教育部認定。
三、正常申報條件
具備下列學歷、資歷條件之一者，可正常申報工程師資格。
1、獲得碩士學位，從事工程專業技術工作滿2年或取得第二學士學位，擔任助理工程師職務滿2年。
2、獲得學士學位或大學本科畢業，擔任助理工程師職務4年以上。
3、大學專科畢業，擔任助理工程師職務4年以上。
四、破格申報條件
不具備規定學歷，擔任助理工程師職務4年以上（含滿4年），或具備規定學歷，擔任助理工程師職務滿3年不滿4年，具備以下兩條及以上者，可破格申報工程師資格。
1、任現職以來獲得縣（市）區級政府頒發的一、二等獎以上的主要貢獻者（含科技進步、自然科學、技術發明等獎項）；獲市級以上優秀設計獎；獲縣（市）區級以上標化工程、優質工程的主要技術負責人（含項目經理、項目技術負責人、施工員、質量員、安全員）。
2、任現職以來獲得縣（市）區級以上勞動模範、先進工作者稱號（不含協會、學會、研究會等團體授予的稱號），或地廳級及以上與專業技術工作相關的單項先進個人稱號。
3、具有中專學歷，從事工程專業技術工作滿12年；其他學歷從事工程專業技術工作滿17年。
4、符合以下條件之一者：
（1）從事工業工程的，任現職以來負責過一次2000萬元以上技改項目或多次累計5000萬元以上技改項目，或主持開發研製出新產品，且這些項目或產品已產生顯著經濟效益和社會效益。或在產品開發、工藝革新、高新技術應用、質量管理或設備管理等方面，進入全市的先進行列，受到有關部門認可。
（2）在建築行業基層一線工作滿10年並取得工程類相關執業資格證書（含二級建造師、二級建築師、二級結構師），或擔任建築二級及以上企業資質的相關部門（工程、質量、安全、預算等）負責人滿3年。
（3）從事農業工程的，任現職以來，主持過一次1000萬元以上或多次累計3000萬元以上工程項目的設計、施工、管理工作；或在新品種選育、引進、推廣，漁業技術和農機具革新、引進、推廣等方面，達到一定規模，取得顯著效益，被市內同行所公認；或在節約能源、挽回重大經濟損失方面有突出貢獻。
五、越級申報條件
未取得助理工程師資格，但符合下列條件之一者，可越級申報工程師資格。
1、全日制碩士研究生畢業，專業對口或相近從事工程專業技術工作滿2年，專業不對口從事工程專業技術工作滿3年；
2、全日制普通高校大學本科畢業生，專業對口或相近從事工程專業技術工作滿5年，專業不對口從事工程專業技術工作滿6年；
3、全日制普通高校大學專科畢業生，專業對口或相近從事工程專業技術工作滿7年，專業不對口從事工程專業技術工作滿8年；
4、後學歷取得大學本科學歷，專業對口或相近從事工程專業技術工作滿5年，專業不對口從事工程專業技術工作滿6年，其中學歷取得後從事專業工作年限應滿4年；
5、後學歷取得大學專科學歷，專業對口或相近從事工程專業技術工作滿7年，專業不對口從事工程專業技術工作滿8年，其中學歷取得後從事專業工作年限應滿4年。
六、直接申報條件
未達到規定學歷，但已具有助理工程師資格且受聘擔任助理工程師職務滿8年，可以直接申報工程師資格。
七、特殊申報條件
具備下列條件之一者，可特殊申報工程師資格。
1、獲得國家科技進步、自然科學、技術發明等獎項的獲得者，從事工程專業技術工作滿7年；獲得省科學技術、自然科學、技術發明等獎項的獲得者，從事工程專業技術工作滿10年；獲得寧波市科技進步、自然科學、技術發明二等獎及以上的獲得者，從事工程專業技術工作滿15年。獲獎計算時間為近5年（含5年），所獲獎項以公布文件、證書為准。
2、獲國家級優質工程獎項的技術負責人，從事工程專業技術工作滿7年；獲省級優質工程獎項的技術負責人，從事工程專業技術工作滿10年；獲地市級優質工程獎項的技術負責人，從事工程專業技術工作滿15年。獲獎計算時間為近5年（含5年），所獲獎項以公布文件、證書為准。
3、獲得實用新型專利2項以上，從事工程專業技術工作滿15年；獲得發明專利1項，從事工程專業技術工作滿12年；獲得發明專利2項以上，從事工程專業技術工作滿10年。
八、其他條件
1、職稱外語
年齡在40周歲以下的，除符合免試條件者，須取得全國職稱外語等級考試合格證書。
年齡在40周歲及以上和在民營、個私企業工作或長期在野外工作的申報人員，職稱外語不作要求。
2、計算機應用能力
年齡在40周歲以下的，除符合免試條件者，需取得三個科目（模塊）的全國專業技術人員計算機應用能力考試成績合格證書。
年齡在40周歲及以上者，計算機應用能力不作要求。
3、繼續教育
申報人員應按要求參加相關部門組織的繼續教育。
4、業績要求
申報人員應按各自專業要求提交本人的業績材料。
凡破格申報、越級申報、直接申報、特殊申報的人員在具備上述條件的同時，必須參加由評委會組織的同行專家面試，面試合格者方可提交評委會參加評審。

㈧ 工程師和高級技師是一個級別嗎

不是一個級別。

工程師是職業水平評定（職稱評定）的一種。其下，有技術員，助理工程師等職稱；其上有高級工程師，教授級高級工程師等職稱。當然，這也只是對從事工程建設或管理人員技術水平的一種標定而已。

高級技師屬於職業資格，技師是各行業的高級技術人員中設置的技術職務。技師是技能高超的技術人員、能工巧匠，具有豐富的實踐經驗，能在本工種難度較大的工藝加工、復雜設備、調整維修等方面起到重要作用，並能根據所在單位擔任傳授技藝的角色，培訓技術工種的熟練工人。

(8)工程師勞動強度擴展閱讀

凡具備以下條件的，可以申報高級技師。

（一）取得本職業技師職業資格證書後，連續從事本職業工作三年及以上並做出突出貢獻身體健康能堅持正常工作。

（二）能夠熟練運用專門技能和特殊技能完成本職業較為復雜的工作；有較強的分析，判斷和解決實際問題的能力；了解和掌握相關工種（一般應在2個及以上）的有關知識和操作技能，並達到高級技能（國家職業標准三級）的水平。

（三）具有技術管理能力，能組織開展技術改造，技術革新活動；在技術改造，技術攻關，工藝革新方面的創新；獨立處理和解決本職業高難度生活技術問題和工藝難題等方面成績顯著。

（四）能組織開展系統的專業技術培訓；有良好的職業道德。

㈨ 工程師的試用期都是六個月嗎，勞動法是3到6個月啊，在應聘的時候是否可以和HR討論的年終獎是否可以談

1.試用期沒有分哪個職業的,主要看合同期限,如果是3年合同的話,使用期不得超過6個月,就是說可以是6個月,如果是1年以上3年以下合同的話,是試用期不得超過2個月,這都是勞動法明確規定的,
2.年終獎是可以和公司談的

㈩ 工程師與中級職稱有什麼區別

在建築領域，工程師就是通過職稱辦評的，工程師分為助理工程師，中級工程師，高級工程師。中級職稱和中級工程師是一樣的。