A. 塗料工程師一個月多少錢
地方不一樣，工資也不一樣。差不多8千左右吧。
B. 成為一名塗料工程師需要具備哪些最重要的東西
據了解，截止目前為止，我國大大小小的塗企不計其數，不論是名族塗企還是外資塗企，在現今塗料市場里，各種廠家採取的製造標准良莠不齊。而近年來，環保塗料政策再喊、消費者再喊、塗料企業也在喊，也有不斷因塗料產品不合格被曝光的塗企。環保塗料歸根結底取決於塗料工程師的技術！今天我們一起來探討「成為一名優秀的塗料工程師需要具備哪些條件？通過哪些方面學習？」
一.大環境
1.塗料是一個門檻很低的行業，行業人員素質參次不齊，我所知道的一些企業有碩士學歷的都不太多。
2.就大部分私人企業而言，塗料行業從真正意義上講算不上研究，用「應用工程師」可能更合理，主要是把一些原材料進行復配調制，用達到某些性能，比如填充性，抗刮傷性。
3.行業的發展有賴於新材料的進步，特別是粘接劑技術，比如這幾年熱門的乳液合成技術，光固化技術。
4.塗料作為化工行業的一個分支，經過幾十年的發展己經到了平穩期，算是夕陽行業吧，行業很多崗位都飽和了，新技術進展又太緩慢，國內經濟環境近來又不太好，總體行業不樂觀（製造業的痛）
5.塗料行業作為一個以經驗為主的行業，很多現象用理論仍難以解釋，大多數仍是反復的實驗，從大量數據中找答案，特別是塗裝，實戰經驗非常重要。
6.行業工作環境真的不太好，生產上基本己實現半自動化，很多原材料對身體不友好，另外，找女朋友也會比較困難！
二.如何學習
1、專業書推薦「塗料工藝」（第四版），早一些的版本不太好買到，「有機塗料與技術」這本難度較大。一些基本的理論還是要的，物理自干型、雙組份成膜、三組份與乳液成膜機制，防沉機制，樹脂分子量與柔恝性，消光能力，干速速度的關系！消泡劑消泡性與透明度的關系，有機顏料與無機顏料的研磨，著色力，耐候性等等…非常多，就不一一展開，需要你花一點時間學習 。
2.塗料是個半成品，從塗裝的角度能豐常好的理解塗料性能的優先順序，比如漆填充性，打磨性，乾燥速度，遮蓋率/透明度比光澤，硬度，抗刮性更重要，非常有助於理解配方調整的方向。
3.技術服務方面是必須要會的，有了理論加上實驗室的經驗，一定要有實戰解決具體的能力，塗料行業大多數從品牌的角度是做專業市場的，專業的服務是除性價比以外，企業最重的競爭性的要素。
4.銷售與管理上，於大多數公司而言，個人比較遵從管理服務市場。專業市場就做好性價比與技術服務，大眾化的市場就做好品牌，招商，協銷，服務終端的營銷政策。
個人感覺，做好塗料工程師，需要做到以下幾點：
1、了解你的客戶群體。客戶是做重防腐、工程機械、建築、木器......塗料在這方面的分工已經比較細致，一個工程師基本上只能在其中一到兩個方向做到很專業。
2、扎實的理論基礎。塗料更多的屬於實踐工作，需要大量的實驗，但有豐富的理論知識，可以讓工作事半功倍。這個可以學習《塗料工藝》《塗料化學》等綜合理論書籍和你所屬塗料分支的專門書籍，塗料行業技術更新不快，在亞馬遜上你最多找到不超過10本適合你看的書籍，而且很多內容還是重復的。塗料的四個主要成分：樹脂、顏填料、稀釋劑、助劑，然後每一種油可以分成很多種類，這些在書上都可以了解，對這些分類，心中有了概念之後，那就可以對供應商的產品進行歸類，方便選擇。
3、實踐中了解各類塗料原材料的屬性。這里說三個個人的經驗：a、不要局限於書本上的產品用法總結，有時候材料混用會很好的解決問題；b、不同客戶的同類產品，也會有差異，可以利用；c、有的原料在供應商推薦用法之外，可以找到好的用處。所以在理論基礎扎實之後，剩下的工作就是多了解市場上的一些優秀原料產品和新產品，增加手中解決問題的武器。
4、了解塗裝過程。至少要了解自己對接客戶的塗裝過程和自己產品的最佳塗裝方式。在設計塗料配方的時候，施工性能就要考慮進去。客戶能按照你的思路來施工，那是最好，如果不行，就要結合客戶的施工方式，來研發產品。
防腐君告誡所有塗料生產企業，只有了解塗裝才能從根本上生產出適合客戶的產品。很多塗料研發人員都沒日沒夜的在實驗室，可你是否知道你做出來的產品是否適合客戶及市場。
目前很多塗料工程師沒有接受過規范訓練，在設計配方和實驗步驟中，存在很多問題，往往一場實驗做下來，缺少了很多環節，導致試驗失真、實驗數據不全、配方不準確等等問題。
塗料技術實驗是什麼？扎實的基礎知識；清晰、精細、准確的配方體系核算；看似粗放繁瑣實則准確計量每一實驗環節（攪拌、研磨、調制、溶劑損失補償核算）；實驗數據和檢測數據的分析匯總；實驗室配方和工藝指導配方的轉換。
扎實的基礎知識包括：樹脂性能和指標分析；顏料的製造原理、選擇方法和遮蓋力計算；填料的製造原理、功能選擇和搭配原則；助劑的原理、分類、功能和在體系內的優缺點分析；溶劑的分類選擇原理、混合使用原則、揮發梯度設計原則。
配方體系核算：對配方中每一原材料使用量要有依據，對每一原材料要找出對應關系，如樹脂與固化劑（或催干劑）的對應比例，分散助劑與顏填料粒徑的對應關系，表面助劑與溶劑揮發速度的協調關系，理論量和實際增減原則，增加或減少單一原材料對配方比例的影響，配方放大和縮小要按照對應關系作為計算依據。
實驗環節：配製實驗混合溶劑，攪拌、研磨、調制環節要計量樹脂和溶劑損失（沾罐壁、沾攪拌桿、沾研磨珠、揮發、洗滌等）並對配方進行調整修正，前期助劑量不計入實驗配方重量，所有數據在體系內核算。成品在粘度范圍內製版，稀釋劑另外計量。
實驗、檢測數據分析匯總：實驗試樣個數遵循369單數原則，備好馬口鐵、玻璃板、鋼板（復檢厚度）等檢驗板材（打磨、洗滌、乾燥），漆膜厚誤差須小於3微米，同組檢驗數據差別過大（大於15%）須重做，按列表整理數據，平均數為結論數據，原始數據留存。
實驗室配方和工藝指導配方的轉換：將實驗結論核算為標准配方（100.00%），按實際研磨工藝（高速攪拌、球磨、砂磨、籃磨、輥磨）設計調漿比例（顏基比）和研磨漿料，留足研磨所需溶劑量，調制粘度的溶劑量范圍。按工藝次序、投料量和工藝要求來排列配方，工藝配方誤差100±5%
參考文獻：http://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzIwNjQ3Njg1Mg==&mid=2247484040&idx=1&sn=&chksm=568616#rd
C. 阿克蘇諾貝爾塗料（嘉興）有限公司做銷售技術服務工程師待遇怎樣
世界500強的公司，在嘉善經濟開發去，東升路，上虹貨架對面
工資很高的，3000以上，如果是骨幹，特別是實驗室裡面的。基本上5000以上，不過對技能要求很高
D. 塗料公司的助理工程師是干什麼的
塗料助理工程師偏重於產生現場質量管理，有了一定實際已經，達到水準可以升為工程師，工程師會注重產品開發和工藝等方面，塗料工程師目前工作環境都不錯，因為規模化的廠家對現場要求都比較高，這個工作專業性比較強，只要你又興趣，我覺得發展前景不錯，選一個好公司吧
E. 塗料研發工程師和表面處理工程師哪個前景大
我在塗料行業一家頂級外企工作10多年，職位不高，綜合收入一年20多萬。總體來說收入不算高，因為影響健康的風險比較大。市場的要求也越來越高，不停開發新產品，並要改進舊產品來適應市場，工作壓力很大，年紀稍微大點就想轉行了。溶劑的味道，對呼吸道刺激大，已經明顯感覺咽喉炎老是好不了。
F. 上海金力泰化工股份有限公司，汽車塗料技術服務工程師待遇怎麼樣
上海技術服務一般待遇在3-10k，關鍵看你的技術怎麼樣
G. 國內外塗料企業如何培養一名優秀的塗料技術服務工程師
工廠內部各方面的熟悉，外部專家團隊積極配合，各個現場經驗學習。
H. 塗料技術服務工程師是做什麼的
1、產品技術研發；2、產品改進；3、產品生產監督；3、產品使用情況跟進並協助客戶解決現場異常的問題等等。塗料分析可以找廣州京析檢測，他們分析技術成熟。
I. 立邦塗料技術工程師的年薪多少（急！！！）
兄弟,我查了一下智聯網,你說的崗位立邦要求是1-3年工作經驗,哪可能是這么高的工資,不實在,告訴你吧,我一朋友在上海麗利塗料(應該不差吧),幹了三年還不到8k,據我了解,立邦對新員工入職起薪控制比較嚴,除非你專業技能真的是非常出色，對於一個出色的塗料工程師，哪裡都缺。
J. 我在一塗料公司技術部上班，請問考什麼工程師好xiexie!
工程師有很多種，主要是考與你的塗料公司所涉及的內容有關的工程方面吧。