汽車品保工程師待遇

1. 蘇州名碩品保工程師待遇如何

該公司為正規大型電子廠,待遇算是中下,交五金,有加班費,提供免費工作餐,有宿舍,需交少量宿費,在外住有廠車.
該公司作業流程完善,培訓機制健全,非常適合剛入職場的人.

2. 品保工程師以後發展怎麼樣需要考一些什麼證書

本人意見是，沒有生產部的工程師有前途，我做過IPQC電子廠的，可以說沒什麼可發展的，到了一定的位子就很難網上爬。如果跳槽別人也不會輕易錄用。我現在做機械工程師覺得發展空間還大一點，自己有了資金就可以當飛自己做。

3. 汽車企業的薪水分布情況是怎樣的

1、上汽集團（大眾和通用），企業工資待遇都很不錯，想必大家都有耳聞吧，當年一個哥們在裡面的品保部，據說工資6000多。

2、一汽集團（大眾和奧迪），當然也是很不錯的了，工資沒上汽高，但是當地生活水平低，房價很低，據說一般員工3000多吧，年終獎不知道多少，反正國有大型企業不會差，離市區又近，如果你是東北人，強烈建議。

3、東風集團，這里要分開說，本人熟知的東風標致雪鐵龍，一般工程師4000多，在武漢那地方，當地人給個意見，我沒生活過，不知道水平怎樣，我想湖北那地方應該還可以，MM挺多，呵呵。

4、東風集團-NISSAN，公司位於廣州花都，近來效益不錯，是整車企業工資排列靠前的企業，一般工程師年薪10萬，強烈推薦，一般認為日本企業對員工剝削厲害，但是在汽車行業不存在這條規律。

5、廣汽集團，不用說，效益很不錯，廣州本田的薪水還可以，但是不如NISSAN，目前正在大批招人，有興趣的不妨投投簡歷；廣州豐田，賣的很好，工資比廣州本田稍差，工作時間好像比較長，但是相比韓國企業好很多，可學的東西很多。

6、南京汽車集團，FIAT效益很差，但是因為是國有企業，工資還馬馬虎虎，工作相對郁悶，但是好像不要人，目前南汽精力都放羅孚項目上了，羅孚項目位於南京浦口，離市區有點距離，不過還好，普通工程師月薪4000多，但是有句題外話要說，南汽那些人眼高於頂，註定沒前途，若不是江蘇省政府，早完蛋了，喜歡南京的朋友不妨一試，順便說下，我也是江蘇人。

7、長安汽車，據說普通員工工資很低，知道的朋友不妨說下，我不是很清楚。但是聽說長安福特不錯，搞不清楚。福特中國南京研發中心普通工程師4000多，跟南汽羅孚差不多，位於江寧區，離FIAT不遠。

8、東風悅達起亞，一個地方保護主義嚴重的公司，位於江蘇鹽城，應該鮮有人問津，工資待遇低，不建議去，除非你是鹽城人。題外話，韓國人企業千萬別去。

9、北京現代，韓國企業，話語權在韓國人手裡，舉個例子，當初一個哥們從北京現代跑到上海AVL，要賠償5萬違約金，當初他簽合同工資是4000多一個月，所以說你要是簽了合同，嘿嘿，就相當於賣身了。自己考慮。

10、北京賓士，據說當初去重慶大學招人的時候，放出話來：工資不是問題。具體多少不知道，英語好的可以去。

11、吉利汽車，不多說，待遇一般。

12、東南汽車，稱為汽車行業的黃埔軍校，一個值得大學剛畢業的本科生去的地方，為什麼這說，因為這個公司是一個不留人的公司，也就是說人員流動很大，新人有很多鍛煉學習的機會，可以學到很多東西，干兩三年你就走吧，而且不用交違約金，工資待遇一般，話語權在台灣人手裡，位於距福州市區25KM的地方，上下班有大巴。

13、奇瑞汽車，同樣是一個稱為汽車人才搖籃的地方，人口流動很大，工資待遇比東南還差，不過那邊MM還不錯，呵呵，鍛煉機會很多，不過你想離職比較難，具體情況請登陸奇瑞論壇。題外話，奇瑞一年的利潤只有幾千萬，為什麼賣那麼多車，只有這么點利潤呢，如果你說讓利於民那就錯了，雖然奇瑞在拉低汽車價格上功不可沒，但是你要知道，一個留不住人才的地方他哪來的自主研發，很簡單，請外國人或者外國公司來做，你跟一個奇瑞技術人員聊天，他會跟你說出一堆外國公司的名字，把你忽悠的不行，錢都被國外人賺去了，中國汽車工業的悲哀。

4. 請問現在品質工程師工資一個月大概多少

填你的期望值 應屆畢業4000穩穩地

5. 無錫敦南科技的品保工程師待遇怎麼樣

崗位不一樣，待遇不一樣，想上班，就不要怕苦

6. 長安汽車質量工程師待遇好嗎

長安汽車的薪酬是按崗位、能力、績效等方面綜合考慮薪酬待遇，職級比較高的員工待遇是不錯的。

7. 歌爾聲學品保QE工程師待遇如何

你已經簽約了吧 建議你去貼吧看看 你去的話一般是技術員（本科生） 或者助理工程師（研究生）。
工資待遇還可以。

1.如果你老家是山東，尤其是濰坊的，到歌兒應該是不錯的了
2.如果只講待遇的話，碩士生在歌兒工資是不錯的，你知道濰坊的房價和消費水平，呵呵
3.如果講工作內容的話，看你的專業，我感覺不是大部分專業適合去歌爾，有很多 貌似合適的專業，到了歌兒卻干非專業的工作內容，就算做本專業內容，也只是跟歌兒的業務相關，畢竟這是家生產製造公司
4.公司發展速度很可觀，但是未來的發展方向和前景不好說

8. 名碩電腦(蘇州）有限公司 品保工程師待遇

QA基本工資在2000左右(包括崗位津貼等），當然這個也要看你是哪一類本科。
QA是質量工程師，所以需要經常上線，還有會有夜班，是輪的。加班次數也比較多，因為只要線上有生產就需要QA，所以一個月加班工資也不少，但是抗壓能力不強的人的話會很累的哦~
剛進去會有人帶著新人的，通常不忙的話在一個月左右都是學習階段，這階段好好學，能學到蠻多東西的，跟電子專業有關的~
不過說實話，QA確實蠻累的，QA內部有時也會調員，QRE,PQA,OQC,SQE這些都算是質量部門的，以後負責的東西不同，職責不同，忙的程度，工資當然也不一樣，可能進去後會有調整~看哪裡缺人了~

9. 今天接到上海通用（北盛汽車）的體檢通知了，應聘的是2012儲備工程師，想請教各位以後個人的發展前景

工資：稅前3000 一年後調整 一年保底17個月工資 買車後油補1000 內部買車75折
沒說房補問題，可能會有，可能沒有
體檢基本無復查 沒接到通知的哥們別灰心 再等等 通用人事部現在很忙 效率能低點 還有一點就是體檢完事後可能會平衡專業 如果專業人太多可能會唰人 不幸中獎的兄弟們節哀
年終獎剛去第一年基本上不會有 有也很少 以後會按業績發
戶口統一辦理
本科去了就是正式員工

10. 工廠里的品保工程師工資大約有多少

3500～5000