A. 中國建築500強之中國石化工程建設公司
中國建築500強之中國石化工程建設公司
關鍵字：中國建築 500強 中國石化工程建設 中國建築500強
中國石化工程建設公司一直視產品質量為生命，以品牌、標准、信譽、服務和效益為重點，努力做到以一流的品質鑄造一流的品牌。
在2010年中國石化工程建設公司光榮入選中國建築500強。
這是中國建築施工企業聯合會連續第六次對中國建築業進行全面，科學、獨立的企業實力發展調查研究宣傳發布工作。今年我們對超過12,000家利潤總額在3000萬元至90億元之間的中國大陸建築施工、勘察設計、工程監理等中國建築企業進行了數據採集研究，根據銷售收入、資產總額、利潤總額、資信等級、社會貢獻、業主滿意度等指標對候選企業進行排名，並對部分候選企業進行實地拜訪，從中遴選出500家中國建築500強企業。
企業文化是企業生存和發展的靈魂。中國石化工程建設公司堅持「發展企業、貢獻國家、回報股東、服務社會、造福員工」核心價值觀，創新責任文化，提升安全文化，構建環保文化，努力推進中國石化工程建設公司可持續地科學發展，實現發展方式轉變，增強公司核心競爭力。
一、創新責任文化，促進科學發展
一是倡導新的責任觀，構建科學發展的責任支撐體系。2004年以來，中國建築500強中國石化工程建設公司把「企興我幸，企衰我愧」作為新的責任觀，普及到每個員工，倡導「我承擔責任、我履行責任、我就是責任」的使命精神，推行「明確責任，落實責任，考核責任」的責任管理機制，實行全新的業績考核模式，要求把責任落實到促進公司科學發展、推動中國石化工程建設公司二次創業、提升企業效益、推進企業改革、維護企業穩定和諧上。
二是挖掘責任文化的示範典型，為科學發展注入人格化的精神動力。中國石化工程建設公司組織開展優秀責任員工評選活動，樹立了一大批優秀責任員工榜樣，將他們的典型事跡製作成宣傳教育專題電視片在全公司展示;對長煉建成投產以來近300個勞動模範的優秀事跡進行整理，分類編印成《閃光的足跡》系列讀本，並選擇有示範意義和時代價值的部分勞模事跡故事，拍攝成電視DV短片進行深入宣傳。
三是培育嚴謹精細的責任文化，為促進科學發展提供管理支撐。中國石化工程建設公司全面推行標准化、程序化、流程化、系統化的精確管理，將長煉嚴謹、精細的傳統作風注入新的科學內涵，打造嚴細、精準的責任管理文化。在煉油生產裝置，廣泛開展「我的崗位請放心，我的工作無差錯」勞動競賽，僅2009年總結提煉裝置先進操作法50餘個，並拍攝成電視短片，進行視頻交流。在大項目建設工區，廣泛開展專業管理明星評比競賽活動，定期推出了工程質量明星、安全施工明星、工程進度明星、成本控制明星等，將他們的事跡與照片在宣傳櫥窗和內部網站展示。
二、提升安全文化，促進安全發展
中國建築500強中國石化工程建設公司，作為以工程設計為主體，可實施工程建設總承包和工程項目管理的工程公司，安全是企業的第一生命，也是企業科學發展的基本保障。為有效促進企業安全發展，堅持抓好了兩個工作環節:
一是牢固樹立全員安全核心理念。為來牢固樹立「安全源自責任，環保提升品質」為核心的企業安全環保價值理念，公司從治企理念的確立、安全管理制度設計、安全行為規范養成方面，自覺注入企業安全文化，在全員中形成我要安全、我懂安全、我保安全的濃厚氛圍。公司新年的第一個會議是安全生產的總結和安排會;新年的第一個文件，是安全生產的工作部署;員工上崗的第一件事是安全教育。
二是強化全員安全體系建設。公司建立和完善HSE管理體系，構築了安全責任、安全教育、危害識別等支撐體系;嚴格落實安全生產責任制，明確各個單位黨政一把手是本單位安全的第一責任人，全員簽訂安全承諾書，開展風險抵押承包;建立隱患治理責任制，加大排查和治理力度;嚴格安全責任追究制度，嚴格執行「安全十大禁令」，嚴厲處罰違章人員。
相信中國建築500強中國石化工程建設公司在科學發展觀的正確引導下，公司的未來會更好。
B. 中國石化建設公司有哪些
設計、施工單位
工程建設公司第五建設公司；
上海工程有限公司；
洛陽石化工程公司；
第四建設公司；
寧波工程有限公司；
南京工程有限公司；
第十建設公司
C. 西安晟科石化工程有限公司怎麼樣
簡介：西安晟科石化工程有限公司成立於2009年05月18日，主要經營范圍為一般經營項目：石油化工工程、環境工程的開發、設計、咨詢、服務等。
法定代表人：潘國鋒
成立時間：2009-05-18
注冊資本：100萬人民幣
工商注冊號：610000100206203
企業類型：其他有限責任公司
公司地址：西安市高新區新區丈八東路南側匯鑫IBC第2幢2單元13層21306室