公路養護與工程管理科科員是做什麼的

A. 道路養護與管理專業是干什麼的

道路養護與管理專業，一般都是公路方面的知識，也就是公路的養護以及公路管理局方面的工作。

B. 公路局工程管理科是做什麼的

閑職，肥差，負責下面派出所基礎設施建設的，

C. 公路養護是干什麼的

對公路常規性的檢修。公路修建好投入使用後就會出現磨損的情況，所以需要對道路進行常規性的檢修。對於什麼是養護，舉個例子，在高速公路上需要經常檢查路面是否有裂縫是否有凹凸不平的地方等等。如果出現裂縫或者其他磨損的情況，就要進行及時的處理和修復，以保證車輛的安全行駛。

第二，對於損壞路面的修補。這是一項常規的工作，無論是在市區還是在郊區的公路，一旦出現路面損壞就要及時修復，否則就會擴大，對於後續的維修成本會更加高。比如路面有了裂縫，那麼就用專業的公路養護車，車上有專業的修復設備，這樣就可以就對路面進行及時的修補。

第三，發生天氣災害時對路面的養護。比如雪災的爆發路面堆積了大量的積雪，這樣是不利於車輛行駛安全的，什麼是養護，這個時候就需要對這些積雪進行清除。這也是養護公路工作中一個比較重要的部分，因為保證行駛安全是第一責任，只要是和路面安全有關系的工作都是重點的養護工作。

第四，路邊兩旁的綠化和衛生工作。在日常路面養護工作中，還有一項重要任務就是保障路面的衛生情況，清潔路面垃圾，保證路面的干凈。這個工作是比較辛苦的，一般有專業的環衛人員使用專業的清潔車輛來進行作業。

D. 公路養護人員是做什麼的

公路局公路養護人員1保持路面清潔干凈2保持邊坡飽滿3邊溝排水暢通4沿線設施完好

E. 工程管理職位主要是做什麼工作

工程管理工作內容如下：

1.合同管理方面應在規范、強化招標行為的基礎上，執行 國的新經濟合同法，加強簽約的可靠性和合同執行中的變更管理，掌握和運用索賠技術，充分發揮合同在市場經濟履約經營中的作用。

2.質量管理方面應按國家新規范、新標准、國家和地方強制性條文的規定，在建立建築企業質量體系的基礎上，針對施工項目的特點建立施工項目質量體系，扎扎實實地推行全面質量管理。吸取各方面的施工經驗，把管理的重點轉移到產品（項目）上來。

3.進度管理方面要在加強預測和決策的基礎上，編制施工項目的滾動式計劃。採用網路計劃的形式並組織流水作業，繪制「S」形曲線或「香蕉」曲線，以方便進度計劃執行情況的檢查和計劃的調整。

4.成本管理方面，加強施工項目成本的預測、計劃、動態控制、核算和分析等各個環節，以月控制年總結的辦法，努力在承包成本計劃成本的基礎上降低實際成本，以增加經營利潤。

5.安全管理方面，關鍵在於安全思想的建立、安全組織（安全保證體系）的建立、安全教育的加強、安全措施的設計，以及對人不安全行為和物的不安全狀態的控制。引進風險管理技術，加強勞動保險工作以轉移風險，減少損失。

著重做好班前交底工作，定期檢查，建立安全生產領導小組，把不安全的事和物控制在萌芽狀態。

(5)公路養護與工程管理科科員是做什麼的擴展閱讀：

工程管理職責：

一、全面負責工程部的管理工作，向總經理負責，並接受總經理和行政辦的督導。

二、有高度的責任心和事業心，認真鑽研技術，講求質量，做到精益求精。

三、負責工程和技術的組織、指導及管理工作。負責工程的安裝驗收、安全運行、維修保養等管理工作。

四、負責項目的人員管理。包括人員的調配、考核、獎懲等方面的管理。

五、對項目的目標管理：對項目的整體目標進行明確下達，並將目標進行分解，做到責任到位，並對目標完成情況進行監督檢查和調整。

參考資料來源：網路-工程管理

F. 考上公路局公務員的科員是做什麼事情的

公路局公務員的科員具體的工作內容都是看單位安排，會根據不同的職位來進行安排。

G. 請問一下，事業單位裡面「區公路橋梁建設管理辦公室"一般科員主要工作職責是什麼，平時幹些什麼

一、論單位性質應該是事業單位好，但一定是帶編制的，國家撥款發工資，福利也會好，最主要的是退休養老這塊有保障；國企可能工資會高些，但福利跟退休養老這塊就不如事業單位了；
二、論工作性質，你所說的這個事業單位一般是做業主，也就是甲方，主要是管理、協調，工作相對輕松，但個人覺得更能鍛煉人（我就在交通局的公路管理處工作），你所在的國企一定是施工方，也就是乙方，得聽甲方的；
三、你所說的事業單位，一般分規劃科，主要是向上級報建設計劃，然後招投標；工程科，就是下去管工程，作為甲方代表，挺鍛煉人，也有油水哈；養護科，就是公路橋梁的日常養護管理工作，跟下面的養護站和交通所、養路工打交道多；質檢科，負責工程項目的質量監督檢查工作（我們單位有，但人員配備沒跟上，我們家的質檢科長就下去管工程）；綜合科，各種內業資料的管理，協調，組織各種檢查，事情挺繁雜的。一般科員的話，就看你分到哪個科室了，應該會跟你的專業相關的。

H. 公路辦科員是干什麼的是經常在野外工作嗎，得多長時間

你好！
臨時工就是現在說的合同工多數在野外，科員一般都在辦公室。嘿嘿！
僅代表個人觀點，不喜勿噴，謝謝。

I. 請教各位科員主要是干什麼的

按照公務員法的規定，公務員分為領導職務和非領導職務，其中非領導職務分為：巡視員（正廳級）、副巡視員（副廳級）、調研員（正縣級）、副調研員（副縣級）、主任科員（正科級）、副主任科員（副科級）、科員、辦事員。一般機關招收主任科員以下非領導職務的公務員原則上實行公開招考的方式（部隊轉業軍官除外）。過去是新招收的中專學歷的人員進入機關，並且試用期滿，定為辦事員，招考的大專以上學歷的公務員試用期滿定為科員，隨著社會的發展人的學歷層次的提升以及公務員門檻的抬高，現在除了部隊的排級轉業軍官到機關後定為辦事員，以及其他人員降級使用，辦事員這個的任免職務逐漸減少了。科員在機關中從事最基礎的工作，也是機關中最底層的人員，現在好多大機關有很多資歷比較雄厚的科員象千軍萬馬一樣在掙搶各種職務，但是機關論資排輩的情況還是非常嚴重。作為一名科員如果想晉升副科長或者副主任科員，除了具備一定的年限外，還需要一定的業績。

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