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工程停工乙方賠償標准

發布時間:2021-08-13 23:29:27

1. 工地停工,公司賠償務工費標準是多少

如果按天結算,就是干一天算一天;如果是按整個工程算那麼這個誤工費,就要去找你們包工程的人或者找開發商算了;
根據相關規定:非因勞動者原
因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的,用人單位應按勞動合同規定的標准支付勞動者工資。超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付
給勞動者的勞動報酬不得低於當地的最低工資標准;若勞動者沒有提供正常勞動,應按國家有關規定辦理。

2. 建築停工索賠如何計算

索賠的本質就是:因對方的過失,你向對方要求你的損失的賠償。 所以,地方造價管理部門沒有給規定或標準是正常的,給了才不正常。 所以,具體你的停工人員停工的索賠,建議你從實事求是的角度出發,給甲方報一個你的實際損失清單: 2.費用單價:你先按照目前市場上的工人工資水平來計算,但是甲方不一定給你那麼多,需要談判,但記住,最低不能低於當地最低生活標准。建議你先和勞務隊的老闆商量好,他要你們補償多少費用,就是你跟甲方要的最低限。 3.能夠保障你的損失就行了,索賠不是贏利的方式,除非你們不打算和甲方再合作了。 另外,提醒一下,因甲方原因導致的停工索賠包括的內容很多,人工只是其中之一。一般還有: 1.以租賃形式支出的費用:機械租賃費;周轉料租賃費(鋼管、卡子、鋼模板等等)2.現場管理費:管理人員工資及附加費,生活費用,水電費,保安費等等

3. 工程停工索賠

這個是工程造價里索賠的知識:
1、首先,甲方是否有明確的文件,要你停工,是否寫明從什麼時候起停工。
2、如果停工時間較長的話,施工技術人員是得不到工資賠償的,應該退場。
3、應建設單位要求留守的保安、管理人員可以計工資。
4、可以自行的設備如汽車等,得不到停滯補償,因為可以移到別的工地。
5、塔吊、腳手架可按租賃費用計補償。
收集好證據,辦理好監理及甲方現場代表的簽證,編制索賠計算書報建設單位。

4. 建築工程停工索賠

1、可以按約定言明的「按每天3萬元賠償施工方損失」主張賠償;
2、實務中可能會參照乙方的實際損失及利息進行裁判。

5. 施工停工補償費用

這個沒有標准,是看合同中有沒有規定,如果沒有,就是按合同法中規定的要求了,但這個用起來,實際的很多問題都解決不了,所以,最好還是和甲方協商,60天,時間太長,也不知道你手裡有多少資料,如果沒有,那就麻煩了,我把需用的資料情況大體的說下
1、施工人數 2、機械設備數量 3、周轉工具的數量 4、必備人員數量及工資 5、代款利息

6. 建築工因為工地停工工人誤工費如何賠償

沒有賠償,但應當按照勞動合同約定的標准支付勞動者工資,建議查閱所在地區的工資支付條例,或者咨詢12333。

依據《工資支付暫行規定》第十二條非因勞動者原因造成單位停工、停產在一個工資支付周期內的,用人單位應按勞動合同規定的標准支付勞動者工資。

超過一個工資支付周期的,若勞動者提供了正常勞動,則支付給勞動者的勞動報酬不得低於當地的最低工資標准;若勞動者沒有提供正常勞動,用人單位沒有安排勞動者工作的,應當按不低於當地最低工資標準的70%支付勞動者生活費。應按國家有關規定辦理。

《江蘇省工資支付條例》第三十一條用人單位非因勞動者原因停工、停產、歇業,在勞動者一個工資支付周期內的,應當視同勞動者提供正常勞動支付其工資。

超過一個工資支付周期的,可以根據勞動者提供的勞動,按照雙方新約定的標准支付工資;用人單位沒有安排勞動者工作的,應當按照不低於當地最低工資標準的百分之八十支付勞動者生活費。國家另有規定的,從其規定。

(6)工程停工乙方賠償標准擴展閱讀:

單位停產造成勞動者待工應承擔工資續付義務

原告王雲天系某煤礦公司員工,王雲天於2009年開始在該煤礦工作,工資按月發放,本月工資於次月15日前以現金形式發放。2012年7月30日,某煤礦公司因經營成本較高效益不好而停產,2013年8月19日,該地政府發出通知,對某煤礦公司實施直接性關閉。

停產期間王雲天未向單位提供勞動,雙方未解除勞動關系,王雲天也未重新就業。2014年7月14日,王雲天提起勞動仲裁請求單位按當年該市最低工資標准支付其停產期間工資36480元,勞動仲裁委以其請求不屬於受案范圍為由決定不予受理。王雲天遂訴至法院,訴如前請。

法院經審理認為,用人單位應按月支付勞動者工資,某煤礦公司2012年7月停產非因勞動者原因造成,停產期間王雲天雖未再向該單位提供勞動,但雙方並未解除勞動關系,王雲天也未重新就業,2013年8月19日,某煤礦公司被政府責令關閉。

根據勞動合同法第四十四條規定,用人單位被責令關閉勞動關系終止。故某煤礦公司應支付王雲天2012年8月1日至2013年8月19日期間的工資。

因支付最低工資是以勞動者能夠在法定工作時間內履行正常勞動義務為前提條件的,在勞動者未提供正常勞動的情況下,以本地城市居民最低保障線標准計付工資較為合理,故判決某煤礦公司支付王雲天停產期間工資4247.4元。

宣判後,雙方當事人均沒有提起上訴,一審判決已發生法律效力。

7. 建築工程由於甲方原因導致停工的賠償問題

1、停工索賠,應該參照你們那裡的建設工程造價依據進行賠償,但必須有監理簽過的停工。

2、 因發包人或工程師的行為或失誤造成停工,給承包人造成損失和(或)導致工期延誤的,發包人應賠償承包人損失(即費用索賠),順延延誤的工期(即工期索賠)。

費用索賠內容視不同的停工情況而定,一般可以包括期 人工費;設備費;材料費;保函手續費;貸款利息;保險費;利潤;

管理費幾個方面人工費:包括增加工作內容的人工費、停工損失費和工作效率降低的損失費等累計。

設備費:可採用機械台班費、機械折舊費、設備租賃費等幾種形式。保函手續費:工程延期時,保函手續費相應增加。


3、停工索賠要看是誰的原因造成的,是承包人自己造成的是不能索賠的,是業主原因造成的可以索賠,主要是人員、設備、場地租用等成本費本,但不能包含利潤。

以上人員、設備及實際停工的起訖時間必須要有監理工程師確認,要保留好相關的資料和圖片供相關部門調查,停工索賠必須在規范規定的期限內提出,一般不得超過28天,否則無效。

(7)工程停工乙方賠償標准擴展閱讀:

索賠知識:

1、首先,甲方是否有明確的文件,是否寫明從什麼時候起停工。

2、如果停工時間較長的話,你的施工技術人員是得不到工資賠償的,他們應該退場。

3、應建設單位要求留守的保安、管理人員可以計工資。

4、可以自行的設備如汽車等,得不到停滯補償,因為你可以移到別的工地。

5、塔吊、腳手架可按租賃費用計補償。

8. 合同法中第幾條規定 因甲方原因導致工程停工 乙方可以進行費用索賠

合同依法成立後,對雙方當事人具有法律約束力,雙方應該按照合同內容履行合同義務,如果一方出現不履行合同約定義務的情況,屬於違約行為,需要承擔違約責任。
合同法第一百零七條 當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定的,應當承擔繼續履行、採取補救措施或者賠償損失等違約責任。

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