『壹』 来谈谈江苏中核华纬工程设计研究有限公司
全资控股的公司，华兴一直在支持他做核电设计，有没有前途谁也说不清，建筑设计做施工图多些，因为前身是化工设计院，工业项目多些，核电设施逐步在做
『贰』 江苏中核华纬工程设计研究有限公司 怎么样
工资算不错的了 做设计着行业都是有压力的 就看自己如何让对待了 是国企
应该说待遇还是不错的，过年过节都有过节费，年终还有奖金
『叁』 跪求知道江苏中核华纬工程设计研究有限公司面情况的同学
不知道这是什么时候的问题了，回答一下吧，华纬原先是中石化下属的仪征化纤的仪化设计院，改制后分离出来，然后并入央企中核华兴，目前在职职工有3百人左右，10年，11年新近毕业生及成熟人员全部划归核电设计研究部，有机会去深圳中广核设计院学习，哈哈，其实是给广核打工去，目前主要以中石化的工业项目为主的工业类设计院，至于英语六级这些个证书无关紧要，主要有，是真的就行了
『肆』 江苏中核华纬工程设计研究有限公司 与中核华兴是什么关系全资还是控股另外有没有了解这个公司的望告
控股。是华兴的二级单位。这个单位是设计院，主要是民用，现在也开始进军核电市场。
『伍』 中核华纬工程设计研究有限公司怎么样
中核华纬工程设计研究有限公司/中核华兴建筑设计研究院是中国核工业华兴建设有限公司的控股子公司。公司成立于1983年，前身是为满足仪征化纤建设需要而组建的仪征化纤公司设计院、仪征化纤公司基建办公室。2006年，公司通过股权变更加入华兴公司，更名为江苏中核华纬工程设计研究有限公司，2009年正式入驻南京，并于2017年正式更名为中核华纬工程设计研究有限公司，成为了一家致力于为客户提供工程建设全生命周期的综合型企业。
公司业务覆盖领域广泛，拥有化工石化医药行业（化工工程）甲级、轻纺行业（化纤原料工程、化纤工程）甲级、建筑行业（建筑工程）甲级、 轻纺行业（纺织工程）乙级、市政行业乙级、压力管道、压力容器等工程设计资质，以及工程监理（房屋建筑、化工石油、市政公用）甲级、工程咨询甲级、工程造价咨询甲级、测绘乙级等十多项资质。从事化工、化纤、建筑、市政、核电工程等行业的工程总承包、咨询、设计、工程管理、工程监理、造价咨询、测绘业务,拥有从立项、可研、设计、工程管理、采购到开车全流程的工程建设经验及能力， 先后承接了500多个国内外大中型工业和民用项目的工程设计及工程管理任务，并荣获多个省部级以上奖项。
公司经营范围包括：工程总承包；工程监理；工程勘察设计；工程咨询、工程造价咨询；智能化安装工程、消防工程、安防工程、照明工程、室内外装饰工程、机电安装工程、园林绿化工程、环保工程设计、施工；城市规划设计；普通机械、电器机械及器材销售；承包境外化纤工程及境内国际招标工程；上述境外工程所需的设备、材料出口；对外派遣实施上述境外工程所需的劳务人员；招标代理；节能环保技术开发、技术服务、技术转让、技术咨询；水污染治理；数据处理及存储服务；物联网、互联网技术研发、技术咨询、技术服务、技术转让；应用软件开发；网站建设；信息系统集成服务；工程管理服务；测绘服务；财务信息咨询；企业管理咨询；商务信息咨询；经济信息咨询；市场调查；法律信息咨询；监控设备、电气设备、照明设备、雷达、通讯设备、电子设备制造（限分支机构经营）、销售；LED显示屏生产（限分支机构经营）、销售；安防技术研发、技术咨询、技术服务、技术转让；计算机软硬件技术研发、技术咨询、技术服务、技术转让；人工智能技术研发、技术咨询、技术服务；人工智能产品及软件研发、销售；汽车、机械设备、通信设备租赁；提供劳务服务等。
『陆』 江苏中核华纬工程设计研究有限公司南通分公司怎么样
简介：江苏中核华纬工程设计研究有限公司南通分公司成立于2014年03月12日，主要经营范围为许可经营项目：无一般经营项目：经营公司在其资质许可的范围内承揽的业务等。
法定代表人：张立刚
成立时间：2014-03-12
注册资本：0万人民币
工商注册号：320683000433649
企业类型：有限责任公司分公司
公司地址：南通滨海园区金海花苑1号楼304室
『柒』 中核华纬工程设计研究有限公司离职率高吗
离职率不能代表单位什么情况。
关键还是每个人是否合适，与单位的劳动关系。
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系后，明确各自权利和义务的协议，也是劳动争议发生后处理争议的重要依据。因此，在签订合同前，劳动者至少应具备以下三方面的常识：
1、提前准备。在劳动合同订立前7天，可以要求用人单位提供合同文本，一边对合同文本内容又充分的了解，特别是对于双方协商约定的条款，尤应引起高度重视。
2、把握内容。从全面保护个人利益出发，应尽量了解《劳动法》的内容，这一点虽然对大众来说又很大的难度，但从合同本身出发，应清楚劳动合同的条款要包括两部分：一是法律规定的条款，包括劳动合同期限、工作内容、劳动保护条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同应负的责任共7方面的内容;二是双方认为有必要明确约定的条款，应明确写明。
3、重点了解。在把握合同条款的基础上，还应该清楚了解事关自身利益的两部分内容。
一是在什么情况下解除劳动合同劳动者可以获得经济补偿以及补偿标准。关于这一点，《劳动法》列出了7项内容，可向劳动部门查询。
劳动合同签订后，还应积极做好善后工作。明目张胆的不公正合同比较好防范，即使在签订比较正规的合同时，也要洞察蛛丝马迹，以防上当。
1、附加条款要看清。在聘用合同中，一般都是会有一些附加条款的，求职者在签订前一定要让企业拿出原文，仔细审看无异议后，还要盖章留存，作为依据。要认真检查有无遗漏的约定事项或者附加说明，需要立即补齐的绝对不可拖延。
2、当面签字，盖章不可少。求职者拿到合同，应该让企业及其负责人同自己一起当面签字盖章，以防某些企业利用先后签字的时间在合同上做手脚(更改数字、时间等)。同时，仔细鉴定单位所盖公章，看其是否与自己即将进入的单位一致。因为事后往往发现，在同一法人单位下，会存在许多分公司、下属单位或营业部门，不少劳动者是不愿意进入所有的部门的。
3、数字一定要大写。合同签字后，有些企业会抓住时间空隙，将合同上的数字更改让求职者吃哑巴亏，所以，求职者在签订合同涉及数字时，一定要用大写汉字。
4、合同生效的条件和时间。有些合同需要登记才能生效，而时间涉及权益期限和合同续签等问题，这些都需要予以充分的注意。
另外，要注意合同生效的必要条件和附加条件(如签证、登记);合同至少一式两份，双方各执一份，妥善保管;双方在签订时如有纠纷，应通过合法方式解决。
『捌』 江苏中核华纬工程设计研究有限公司怎么样211的，建筑学进去有前途么
不要浪费你的专业，建筑学要去民用院
『玖』 江苏中核华纬工程设计研究有限公司
江苏中核华纬工程设计研究有限公司于2004年12月由原仪征化纤工程有限公司改制成立。
工程监理:建筑、石油、化工工程
甲级;
市政工程
乙级;
电力工程
乙级;
道路
丙级
监理是个很爽的职业啊!开始几年肯定会有点辛苦的,但到后面就好了
,运气好的话,会荣升至项目经理的。到时候就好了。我所知道的好多经理都是从监理上去的。你好爽啊!羡慕!O(∩_∩)O~