广西建设工程总站

⑴ 广西主要有哪些水电站

1、大藤峡水电站

大藤峡水利枢纽是南盘江红水河水电基地综合利用规划10个梯级中的最末一级，上游为桥巩水电站。

坝址位于广西桂平市黔江彩虹桥上游6.6km的峡谷出口处，控制集雨面积198612平方公里，多年平均径流量1340亿立方米。是西江中下游防洪工程体系的一个重要组成部分，其防洪对象有3个地区，即浔江两岸、西江两岸、西江下游及西北江三角洲。

2、百龙滩水电站

百龙滩水电站位于广西壮族自治区都安、马山两县交界处的红水河中游，是南盘江红水河水电基地规划中的第七个梯级。

坝址距都安县城12km、马山县城17km、南宁市147km。坝址上游27．6km处，有已建成的大化水电站，装机容量40万kW；坝址下游75km处，有待扩建的恶滩水电站，扩建前后装机容量分别为6万kW及60万kW。

3、西津水电站

西津水电站位于广西横县的郁江，西津水电站是当时全国最大的低水头河床式径流电站，1958年10月动工兴建，1964年投入发电。1966年7月、1975年12月、1979年7月，2、3、4号机组相继投产，总投资18294万元，装机4台。

4、那宾水电站

那宾水电站是广西田林县驮娘江梯级水电站十一个梯级规划的第8级，上游梯级电站为那劳水电站，下游梯级电站为那沙水电站。

那宾电站为坝后式电站，坝址位于东经 105°29ˊ30″，北纬24°20ˊ30″，距县城77km。坝址以上集水面积3179平方公里，多年平均流量39.86立方米 /秒，多年平均来水量12.57亿立方米 。

5、那沙水电站

那沙水电站是广西田林县驮娘江梯级水电站十一个梯级规划的第9级，上游梯级电站为那宾水电站，下游梯级电站为弄南水电站。

那沙电站为坝后式电站，坝址位于东经 105°32ˊ，北纬24°20ˊ，距县城82km。坝址以上集水面积3239.4平方公里 ,多年平均流量40.62立方米 /秒，多年平均来水量12.81亿立方米 ，最大坝高19.8m（重力坝）。

⑵ 桂建标[2013]40号《关于颁布2013年《广西壮族自治区建筑装饰装修工程费用定额》

桂建标〔2013〕40号

各设区市住房城乡建设委（局），各有关单位：

为满足建筑装饰装修工程计价的需要，合理确定和有效控制建设工程造价，根据《建设工程工程量清单计价规范》（GB
50500-2013）、《广西壮族自治区建设工程造价管理办法》、住房城乡建设部
财政部《关于印发〈建筑安装工程费用项目组成〉的通知》（建标〔2013〕44号）及有关法律、法规、规章规定，结合我区实际情况，由我厅组织编制的2013年《广西壮族自治区建筑装饰装修工程费用定额》（以下简称本定额）已通过审定，现予以颁布实施，并就有关事项通知如下：

一、本定额与2013年《广西壮族自治区建筑装饰装修工程消耗量定额》、《广西壮族自治区建筑装饰装修工程人工材料配合比机械台班参考价》配套执行。

二、本定额适用于工程量清单计价法和工料单价法。本定额是编审建筑装饰装修工程设计概算、招标控制价、施工图预算、竣工结算、调解处理工程造价纠纷、鉴定工程造价的依据；是衡量投标报价合理性的基础；是编制企业定额、投标报价的参考。

三、本定额于2014年1月1日起在本自治区行政区域内实施。2005年《广西壮族自治区建筑装饰装修安装园林绿化工程费用定额》同时停止执行。

凡2014年1月1日起经招标管理机构批准招标或非招标未签订合同的工程，均按本定额执行。2014年1月1日以前已发出招标文件或已签订合同的工程仍按原招标文件或已签订合同执行。

四、全区必须统一执行本定额，各地不再编制当地定额。

本定额由发布机关负责管理，具体的定额解释、补充、修改等由广西壮族自治区建设工程造价管理总站负责。各单位在贯彻执行过程中遇到的问题，请及时向各级造价管理机构反映。

广西壮族自治区住房和城乡建设厅

2013年11月20日

⑶ 请问广西建设厅在南宁的哪条路，坐几路车、在哪站下车！谢谢

广西建设厅
办公地点：南宁市青秀区金湖路58号广西建设大厦
邮编：530028
电话：0771－2260001
传真：0771－2260008
0771－2260017

⑷ 广西有哪些有名的已建成的水电站

1、龙滩水电站

龙滩水电站：是仅次于三峡电站的全国第二大水电站，位于广西天峨县城上游15公里处，是“西电东送”的标志性工程，是西部大开发的重点工程。电站2001年7月1日开工建设，2009年底全部投产建成。设计蓄水位400米，坝高216.5米，坝顶长度是836米，库容273亿立方米，装机容量630万千瓦，年发电量187亿千瓦时。

2、岩滩水电站

岩滩电站位于红水河中游广西大化瑶族自治县境内，东南距巴马县30公里，距南宁市170公里。是南盘江红水河水电基地10级开发中的第五级，上接红水河开发的控制性工程龙滩水电站，下临大化水电站。

电站一期工程装机容量1210兆瓦，保证出力245兆瓦，多年平均年发电量56.6）亿千瓦·时用500千伏电压供电给广西和广东香港。

二期安装2台30万千瓦混流式水轮发电机组，总装机容量181万千瓦，年均发电量75.47亿千瓦时。坝址流域面积106580平方公里。径流量555亿立方米。正常蓄水位223米，相应库容 26.0亿立方米。调节库容15.6亿立方米，为年调节水库。

3、大化水电站

大化水电站位于珠江水系西江干流红水河中游、广西壮族自治区大化县，南距南宁市约100km。是南盘江红水河水电基地10级开发的第六个梯级，上游是岩滩水电站，下临百龙滩水电站。大化水电站以发电为主，兼有航运、灌溉等效益。

电站近期装机容量40万kW，保证出力10.68万kW，多年平均发电量21.06亿kW·h。上游天生桥、龙滩等梯级建成后，扩建左岸厂房，增加装机20万kW，最终装机达60万kW，保证出力34.3万kW，多年平均发电量33.19亿kW·h。工程于1975年10月开工，1983年12月第一台机组发电，1986年底竣工。

4、百龙滩水电站

百龙滩水电站位于广西壮族自治区都安、马山两县交界处的红水河中游，是南盘江红水河水电基地规划中的第七个梯级。坝址距都安县城12km、马山县城17km、南宁市147km。坝址上游27．6km处，有已建成的大化水电站，装机容量40万kW；百龙滩工程以发电为主，利用水库回水发展航运。

5、平班水电站

平班水电站位于广西和贵州省交界的南盘江上，距广西南宁市约450公里。平班水电站是红水河综合利用规划的第三个梯级电站，正常蓄水位440m，上游与已建的天生桥二级水电站尾水位衔接，下游与龙滩水电站正常蓄水位400m衔接。

安装3台13.5万千瓦轴流转浆式水轮发电机组，总装机容量40.5万千瓦，保证出力12.69万千瓦。平班水电站水库控制流域面积5.6万平方公里，多年平均流量616立方米每秒，多年平均年径流量为194亿立方米。总库容2.78亿立方米。

⑸ 广西建设工程造价管理总站 出过什么书

工程造价是一个就业前景非常火爆的专业。同时，作为一名合格的工程预算员需要了解的内容是相当多的，需要掌握的技能也比一般行业要多得多。
作为一名合格预算员，首先应该了解：
1、一般的施工工序、施工方法、工程质量和安全标准；
2、熟悉建筑识图、建筑结构和房屋构造的基本知识，了解常用建筑材料、构配件、制品以及常用机械设备；
3、熟悉各项定额、人工费、材料预算价格和机械台班费的组成及取费标准的组成；
4、熟悉工程量计算规则，掌握计算技巧；
5、了解建筑经济法规，熟悉工程的各项条文，能参与招标、投标和谈判；
另外：
还要有一定的算机操作基础，能用计算机来编制施工预算等工作。此外，还需要具有良好的沟通能力、协调能力以及工作执行能力。所以，作为一个合格的预算员需要学习的内容太多了。
对于1、2条，初学者可以通过阅读《土木工程概论》、《材料力学》、《结构力学》、《建设工程技术与计量》（此本书是造价工程师的必考科目）来提升。
对于3、4条，初学者可以通过阅读《工程经济学》、《建筑定额与预算》、《工程量清单计价规范》、《工程量计算规则》、（《建设工程造价管理》、《建设工程计价》造价工程师必考科目）等书籍来提升
对于第5条，初学者可以通过《工程招投标与管理》、《工程招投标法》等来提升。
同时，在工作中，一些计算机应用能力及沟通协调能力也要着重培养自己。

⑹ 广西建设厅处长名单

官方没有给出各处处长名字，广西建设厅领导名单如下：

1、 周家斌 | 厅长、党组书记

男，汉族，1964年9月生，山东鄄城人，1986年5月加入中国共产党，1988年8月参加工作，清华大学建筑系建筑学专业毕业，中国地质大学地质工程专业在职研究生学历，工学博士，教授级高级建筑师、高级城市规划师。

2、汪夏明 | 副厅长、党组副书记、一级巡视员

男，汉族，1964年4月生，广东电白人，1984年5月加入中国共产党，1985年7月参加工作，广西大学土木系结构工程专业毕业，研究生学历，工学硕士，教授级高级工程师。

协助厅长、党组书记分管党务工作；住房保障处、房地产市场监管处、村镇建设处、住房公积金监管处、自治区城镇保障性安居工程领导小组办公室、厅乡村办、自治区城镇化工作领导小组办公室；

自治区住房制度改革委员会办公室、广西建设职业技术学院；协助所分管行业的行政审批事项。

主持自治区纪委监委驻厅纪检监察组全面工作。

⑺ 广西地质勘查单位改革发展专题调研报告

为摸清各地贯彻落实《国务院关于加强地质工作的决定》的情况，进一步加强地质勘查行业管理。2007年7月16日，国土资源部地质勘查司组织调研组对广西壮族自治区地质勘查单位改革发展情况进行了调研。调研组与广西壮族自治区国土资源厅、地勘局联合召开了座谈会，实地调研了广西壮族自治区地勘局（以下简称广西地勘局）的第四地质队、二七四地质队、二七一地质队和国土资源厅直属的广西地质环境监测总站，组织邀请地质勘查单位的各类人员填写了地勘行业问卷调查表200份（由于对问卷调查表要进行综合统计，说明材料将另行撰文，本文不再提及）。现将有关情况汇报如下。

一、调研单位基本情况介绍

（一）总体情况

1.地质勘查单位情况

截至2006年12月31日，广西共有地质勘查单位47个，其中国有地质勘查单位共29个。国有地质勘查单位中属地化管理地质勘查单位23个，中央直属地质勘查单位6个。拥有地质勘查资质的单位45个。

2.地质勘查单位从业人员情况

截至2006年末，全区共有职工8865人，其中，地质勘查从业人员5089人。地质勘查从业人员中技术人员3419人，地学专业人员2258人，具有高级职称人员668人，具有中级职称人员1532人。

国有地质勘查单位职工人数6551 人，其中，地质勘查从业人员4310人。地质勘查从业人员中技术人员2783人，其中，地学专业人员1831人，具有高级职称人员480人，具有中级职称人员1233人。

全区地质勘查行业离退休人员10786人，其中国有地质勘查单位离退休人员9462人；2006年全区离退休人员经费17093.24万元，人均经费15848元。国有地质勘查单位离退休人员经费16833.24万元，人均经费17790元。

3.地质勘查单位经营情况

2006年全区地质勘查行业总收入139206.8万元，其中，地勘业收入38120.4万元，矿业权转让收入3514.6万元，矿产开发收入3750.4万元，工程勘察收入46682.6万元，其他产业收入22929.6万元。

全区国有地质勘查单位总收入82923.1元，其中，中央、自治区财政分别拨付地质勘查费2081.9万元和22542.5万元，矿业权转让收入3357.8万元，矿产开发收入643.8万元，工程勘察施工收入18469.4万元，其他产业收入21466.6万元。

（二）广西地勘局情况

广西地勘局有下属地质勘查单位45个，其中经自治区编委确认的地质勘查事业单位35个，属于自收自支从事多种经营工作的单位17个（含6个地勘事业单位）。全局有22个地质勘查单位持有地质勘查资质，其中地质勘查类的甲级资质14个，乙级11个，丙级17个，涵盖地质、矿产、物化探、水工环勘查、测试及施工。

2006年末，全局在编职工17267人，其中在职职工6841人（其中：地矿884人，建工1261人，基地3772人，工贸及其他924人），离退休职工10426人。在职职工中，在岗职工4998人（其中：地矿879人，建工1239人，基地2001人，工贸及其他879人），富余待岗职工1190人，内退、退养、长病职工653人。

全局在册在职专业技术人员3592人。其中：教授级高级工程师23人，高级职称403人，中级职称1622人。

2005年末全局资产总量20.06亿元，净资产10.22亿元，资产负债率49.04%。2006年全局完成总产值17.61亿元，实现总收入17.47亿元，其中，预算资金收入3.7亿元，实现经营收入13.77亿元。地质勘查项目收入9080万元，建筑业收入8.52亿元，制造业销售收入1.47亿元，住宿和餐饮业收入0.47亿元，采矿业收入0.22亿元，批发和零售业收入0.11亿元。全局47个单位有40个单位实现盈利。

2005年人均总收入185181元，人均增加值62558元；人均劳动报酬20107元；人均节余及利润5259元。

（三）地勘局第四地质队

广西第四地质队为地勘局下属最大的综合地质队，现有职工2137人，其中，在职职工701人，离退休职工1436人。在职职工中，在岗职工519人，富余125人，内退23人，其他34人；从事地勘业人员137人，工勘业人员72人，施工业人员110人，科室管理人员45人，生活基地管理服务人员63人，多种经营业（经济实体）人员92人；拥有专业类技术人员291人，其中教授级高工1人，高级工程师30人，工程师127人，其他133人。

第四地质队现有总资产10275万元，流动资产3246.79万元，净资产2230万元，其中设备资产411万元。

2006年，第四地质队财政拨款5687.30万元，对外增收2019.43万元，实现总收入7706.73万元，利润238.37万元，其中：地勘收入549.96万元，利润296.66万元；工勘收入1325.38万元，利润5.76万元；多种经营（修配厂、物资公司、测绘院）收入144.09万元，利润-64.05万元。全队职工人均工资收入为22639元/年。

2006年，第四地质队矿产资源勘查资金投入总额2756万元。其中：中央财政投入矿产资源补偿费240万元，地方财政投入属地化地勘费267万元，社会资金投入中国内企业投入1900万元，个人投入152万元，其他类型投入207万元。

目前第四地质队具有“区域地质调查、固体矿产勘查甲级”、“工程勘察专业类岩土工程（勘察、咨询、监理）甲级”、“工程勘察专业类岩土工程（设计）乙级”、“地质灾害危险性评估单位乙级”、“地质灾害治理工程设计单位丙级”、“水文地质、工程地质、环境地质调查丙级”、“液体矿产勘查、地球物理勘查、地球化学勘查丙级”、“岩矿鉴定与岩矿测试丙级”等资质证书。

（四）广西地质环境监测总站

2000年机构改革后，环境监测总站划归广西国土资源厅直接管理，成为厅直属事业单位，共设9个科室，1个环境地质实验室，并分别在南宁、柳州、桂林、北海、玉林、河池、百色、梧州等8个市设有直属分站，在来宾、贵港市国土资源局设有办事处。截至2006年底，环境监测总站共有在编人员150 人，其中专业技术人员113人（包括教授级高工1人，高级工程师18人，工程师64 人，初级职称30人），技术工人及工勤人员37人。此外，聘请各类技术人员13人。有离退休职工61人。

2006年，环境监测总站固定资产为720.87万元，自治区财政预算拨款1111.34万元，中央地质调查项目拨款300万元，市场项目收入1304.43万元，全年总收入2615.77万元。

环境监测总站现有“水文地质、工程地质、环境地质勘查甲级”、“液体矿产勘查甲级”、“固体矿产勘查丙级”、“勘查工程施工丙级”、“岩矿鉴定与岩矿测试丙级”、“环境影响评价证书”（乙级）、“地质灾害勘查甲级、设计甲级”、“地质灾害评估甲级”、“地质灾害治理施工监理乙级”、“建设项目水资源论证资质证书”（乙级）、“编制开发建设项目水土保持方案资格证书”（乙级）等资质证书。

二、地质勘查单位改革发展方式

广西对地质勘查单位的改革于2000年开始实施，可以划分为两个阶段。第一阶段的改革为集中合并和结构调整阶段，于2001年完成；第二阶段的改革为产业下放与分类管理阶段，于2004年基本完成。

（一）集中合并和结构调整阶段

该阶段改革的特点是将全省原隶属地矿、有色和核工业的地质勘查单位统一整合管理，按专业化、做大做强的原则对原有地勘队伍进行跨区域的合并和调整，调整后进行分类管理。

根据国办〔1999〕37号文的有关规定，按照《自治区人民政府办公厅关于印发广西壮族自治区地质勘查队伍管理体制改革实施方案的通知》（桂政发〔2001〕3号）的要求，广西于2001年一季度完成了国家有关部委下放的原地矿、有色、核工业三支地勘队伍的集中统一管理改革，并在此基础上坚持以改革为动力、以结构调整为主线、以局为单元、以市场为导向、以资产为纽带、以优势企业为龙头，按照“三个分开”的原则，开展跨地区、跨地质勘查单位的战略结构调整，从而打破了以队为基础的旧模式，建立了地质勘查、经济实体和基地管理分体运行的新机制。

首先，将全局生产经营性资产和人员集中起来，组建集团公司；广西地质矿产集团公司于2001年底由自治区人民政府批准成立，该集团公司与地勘局是一套人员两块牌子。

其次，在集团公司内部，再以支柱产业为基础，以骨干企业为龙头，组建产业公司。一是以建设精干地质勘查队伍为目标，将全局地质、物化探、水文、测绘、测试等技术人员和技术装备相对集中，经自治区编委批准设立组建了广西地质勘查总院；二是成立建设工程、旅游宾馆、工贸三个产业中心；三是以地质勘查单位的基地为依托，将全局非生产经营性资产和人员、离退休人员、下岗人员分别留在原基地，保留事业性质，实行物业管理。

2001年底，广西全面完成了地勘总院所属各分院、三个产业中心所属各经营实体的重组改造和各地质勘查单位基地管理的组织机构的组建工作。

（二）产业下放与分类管理阶段

该阶段的工作特点是将第一阶段由于重组和结构调整划分出去的绝大部分人员重新划归原地质队管理，对部分地质队结构进行了专业性的划分和调整。

2003年，根据国家关于加快组建公益性地质调查队伍和广西执行部门二级预算的要求，广西地勘局开展了地质勘查单位集中分类管理工作，全面调整全局地质勘查队伍结构，撤销了建工、旅游宾馆产业中心，局部调整了工贸中心，归并了部分经营实体，将原归属局统一管理的广西地质勘查总院和三个产业中心的所属分院重新划分到地质队管理。从2004年开始，在全局执行了部门二级预算。

现行的地勘行业运行机制是以公益性为主的队伍和以商业性为主的队伍各有分工、各有侧重，同时也互有交叉、相互配合，以商业性为主的队伍也承担部分公益性地质工作，以公益性为主的队伍保留了一些商业性地质工作，总体上仍属于混合运作。

三、广西地勘单位改革与发展的主要成效和经验

（一）在管理体制上厅、局改革目标一致、工作配合协调、改革成果显著

2001年，广西壮族自治区人民政府印发了《自治区人民政府办公厅关于印发广西壮族自治区地质勘查队伍管理体制改革实施方案的通知》（桂政发〔2001〕3号），广西壮族自治区人民政府办公厅印发了《自治区人民政府关于印发广西壮族自治区地质矿产勘查开发局职能配置内设机构和人员编制规定的通知》（桂政办发〔2000〕135号），将国家有关部委下放广西的原地矿、有色、核工业三支地勘队伍集中统一纳入地勘局进行管理，为下一步地质勘查单位的改革奠定了坚实的基础。为贯彻落实《国务院关于加强地质工作的决定》，2007年5月28日，广西壮族自治区人民政府下发了《广西壮族自治区人民政府关于加强全区地质工作的通知》（桂政发〔2007〕19号），为进一步深化广西地勘行业的改革和发展提供了政策保障。

（二）在机制改革上进行了有益的探索和实践

通过地勘局以局为单元进行结构调整，采取分离的方式把经营性资产和经营性人员分离出来，进行了内部的事企分离改革。通过改革将经营性人员跟经营性资产企业化，将非经营性资产和非经营性人员留下来走事业的路子，减少了事业机制与企业机制的碰撞和摩擦。

（三）通过结构调整进一步优化和配置了资源

以局为单元对全局各类资源进行了有效的梳理和配置，从而相对集中了全局的生产要素，并使部分生产要素可以在同产业内流动，壮大了各产业实力，提高了产业的市场竞争力。

（四）人才的相对集中管理进一步优化了人力资源结构

通过人员调整，使得地质专业技术人员主要集中在地质勘查业，而其他各类产业则集中了过去一二十年改革中培养起来的经营管理人才。专业人才的集中管理以及同时进行的非经营性人员的分离，使地质勘查业和各产业可以专心地去考虑各自产业经济的发展，优化了人力资源结构，提高了管理效率。

（五）通过地勘行业改革促进了地勘经济发展

近几年，广西对地勘工作的投入（包括国家、市场等方面）有了较大幅度的增长，对地方经济作出了较大的贡献。地质勘查单位的经济总量有较大幅度的增长，职工收入有所增加。

四、地勘单位存在的主要问题和挑战

（一）深化改革遭遇体制障碍

广西壮族自治区从2000年开始设计的地质勘查单位的体制改革，无论从改革目标的设定，到应该采取的改革步骤，都具有创新性和前瞻性。但是在体制改革上并没有很大的突破，体制没有发生质的改变，直到现在所有的经营单位都属于国有独资企业，各产业体制不顺、活力不足的问题依然突出。尽管已经进行了两次产业结构调整，实行了事企分体运行，但总体来说还是在事业体制下实行企业化管理，管理体制长期事企不分、产权不清、责权不明，从而降低了企业的竞争力，并且导致只负盈不能负亏。另外，具备企业化经营条件的地质勘查单位或地质勘查单位中的多种经营实体的企业化改革举步维艰，企业和从业人员都不愿意摘掉“事业”的帽子，所以依然是“事企不分”。以至于目前地勘局几乎所有地质勘查单位仍实行混合运行，只不过在核算上、分配上有所差异而已。还有，地质勘查单位事业体制所表现的投资主体单一、分配僵化、积累低下等弊端，使已经企业化经营的产业很难适应市场经济的发展，导致综合竞争力不强。以上种种因素，使得广西地质勘查单位的改革已由主动式的改革发展成为被动式改革，2003年的地质勘查单位改革结果也充分体现了现行的涉及事业单位的改革遭遇了难以逾越的政策性体制障碍。

（二）产业结构需要调整

广西地勘产业发展结构不合理，主导产业定位不清。应该作为优势主导产业的地质矿产勘查开发业发展速度慢，其优势培育不够，占领的市场份额很小，与优势产业地位不相匹配。据广西国土资源厅2006年的统计资料，全区所有地质勘查单位地勘业总收入为38120万元，占总收入的33.1%；矿业权转让收入3514.6万元，占总收入的3.1%；矿产开发收入3750万元，占总收入的3.3%；工程勘察施工收入46683万元，占总收入的40.5%；其他产业收入22930万元，占总收入的20%。由此可见，地勘主业（包括矿产开发）仅占总收入的39.5%，矿产开发收入仅占3.3%，还没有形成探采结合的体制。地质矿产勘查开发业本应成为地质勘查单位的主导产业，但由于长期以来投资体制和管理体制不顺等方面的原因，矿产勘查与矿业开发严重脱节，成果转化率偏低，矿产勘查基本游离于矿产开发业之外。在现有体制下，地质矿产勘查项目大多是预算内国家资金项目，只为勘查而勘查，没有形成地质成果向矿业开发转换的产业链。由于自身资金和体制限制，商业性地质也绝大部分限于探矿权的引资合作勘查或出售，基本没有融入矿业开发这一环节，无法形成勘查、开发、经营一体化的良性矿业产业互动机制。与此同时，地勘主业之外的工勘和其他产业收入占总收入的60.5%，远高于地勘主业收入。而这些产业大多是竞争激烈、技术含量低、高成本、低利润的行业。这种产业发展格局容易导致地质勘查单位国有资产保值增值困难，效益不理想，有的产业甚至处于下滑和亏损的边缘。还有一些产业则一直是处于不断更新投入的循环中，投入与安置、产出不成正比，这些产业特点导致其今后无法成为地质勘查单位的主导产业，因此现行的地质勘查单位产业发展格局面临着结构性的调整。

（三）运行机制阻碍产业发展

由于各种因素的影响（主要是体制因素）广西地质勘查单位的改革无法使事企完全实现分体运行，几乎所有的经营实体均呈现出事企混合运行的模式。而这种模式的种种弊端严重阻碍了地勘经济的产业发展。另外，没有经过产权改革尝试的全额国有资产经营管理方式，只能导致单位和职工“等、靠、要”思想蔓延，无法调动职工参与地质勘查单位改革的积极性。

（四）专业人才结构矛盾凸现

（1）地质勘查单位的人才结构不合理。主要体现在以下几个方面：一是专业技术人员多，综合管理人员少；二是在二线的人才多，在一线工作的人才少；三是工作条件好、待遇高的地质勘查单位高素质的人才多，工作条件差、待遇低的单位专业技术人员少；四是低技能、年龄偏大人员多，年轻的专业人员特别是综合管理人才少；五是一些技术专业人员多，部分专业技术人员（如钻探）少。另外还存在着地质勘查单位专业人员知识老化、知识结构单一和新老接替断层等情况。

（2）地质勘查单位人才流失严重。前些年，由于地勘行业经济困难，一些地质勘查单位多年没有地质勘查项目，造成专业技术人才大量流失。近几年，由于社会对地勘工作需求增加，大量社会资金投入到地勘业，各方对地质勘查单位的专业人才采取了形式各异的吸引手段，也导致了专业技术人才特别是高级专业技术人员的大量流失。

（3）专业技术人才的引进机制不畅。由于体制原因导致地质勘查单位不同程度地存在着人才引进机制不活、选人手段单一、用人观念陈旧等弊端。

（五）职工思想意识落后和历史负担沉重造成改革工作步履维艰

地质勘查单位长期以来实行的是指令性计划管理，“计划经济”的观念根深蒂固，“等、靠、要”思想普遍存在，还是热衷于向上要项目、要经费，不是积极开拓产业市场；多数职工对企业化经营信心不足，不愿意丢掉“事业单位职工”的身份去闯荡市场，开辟产业。

长期以来，地质勘查单位自身没有积累，用于发展生产的经营性资产不足，技术装备落后，自我发展能力差，严重阻碍地勘产业经济的发展。养老、医疗、离退休、基地、住房等大量的历史遗留问题长期得不到解决，地勘产业的不稳定因素日益加重。上述几方面的问题对地质勘查单位的改革造成了很大的影响。另外国家和自治区给予地质勘查单位改革的许多优惠政策没有得到落实，也是导致了地质勘查单位改革无法深入进行下去的重要因素。

五、体会与建议

总结广西地质勘查单位改革的经验，由自治区政府主导的对区内属地化的地质勘查单位进行整合并实施统一管理的方式在全国具有典型的借鉴意义。

（一）该改革方式实施的基本条件

（1）由地方省（区）级政府及国土资源管理部门为主导。广西壮族自治区政府依照国家对地质勘查单位改革的基本要求，依照实际情况制定并颁布了《自治区人民政府关于印发广西壮族自治区地质矿产勘查开发局职能配置内设机构和人员编制规定的通知》（桂政办发〔2000〕135号）和《自治区人民政府办公厅关于印发广西壮族自治区地质勘查队伍管理体制改革实施方案的通知》（桂政发〔2001〕3号）。为区内属地化地质勘查单位的集中管理奠定了政策基础。

（2）以省（区）内最大的属地化队伍为整合基础。广西是以原地矿部下属的地质勘查局及其下属单位为队伍整合基础。按照上述自治区两个文件的要求由经过整合的地勘局负责管理区内全部属地化的地质勘查单位。

（3）以局为单位进行改革的设计和实施。无论是成立集团公司还是组建广西地质勘查总院以及建设工程、旅游宾馆、工贸等三个产业中心，均是以局为单元进行的，完全打破了地质队和原隶属关系的界限。

（二）该改革方式的特点

（1）改革起步比较早。广西壮族自治区全面完成了区内属地化队伍的集中管理工作是在2001年第一季度，而这项工作的准备工作早在全国地质勘查单位属地化时已经开始了。

（2）各产业调整的力度比较大。原属地矿部、有色和核工业的队伍的地勘产业和其他产业的发展情况并不均衡，此次改革根据区内的条件和各地质勘查单位产业的发展情况，进行了集中与整合并成立了集团公司，由集团公司管理新组建的一个地调总院和三个产业中心。

（3）改革涉及的范围广。此次改革涉及了区政府的许多相关部门，涉及到了全区所有属地化地质勘查单位，关系到所有地质勘查单位职工的切身利益。因此改革的综合协调难度比较大。

（三）该改革方式的缺憾

决定地质勘查单位改革是否成功的决定因素是体制因素和政策因素。

（1）体制因素。地质勘查单位的事业单位体制最终在改革实施的中后期成为地质勘查单位改革和发展不可逾越的障碍，这种体制的障碍因素迫使地质勘查单位的改革进程迟滞甚至倒退。当然，由于国家对事业单位的改革尚未开始，这种障碍在短期内不会消除。

（2）政策因素。国家给予地质勘查单位改革的种种优惠政策以及地方政府为推进地质勘查单位企业化改革制定的一系列政策，在实际操作过程中由于遭遇了体制障碍等因素，遭遇了各类相关政策壁垒。导致许多涉及地质勘查单位企业化改革的非常关键的优惠政策无法实施和推行，改革的实施和相关政策的不配套引发了一系列的矛盾和冲突。一些地质勘查单位执行的地方性政策由于缺少国家相关政策的支持，在具体操作过程中呈现出有权放、无权收的尴尬局面，使得地质勘查单位改革政策的制定和执行一味求稳、求平衡。

（2007年9月）

⑻ 请问哪个有最新版的《广西壮族自治区工程建设其他费用定额》桂建管[2010] 87号文件支援一下吧。十分感谢

关于颁布《广西壮族自治区工程建设其他费用定额》的通知关于颁布《广西壮族自治区工程建设其他费用定额》的通知 桂建管〔2010〕 87号 各市住房城乡建设系统各委（局）、各有关单位：为了合理确定和有效控制建设项目总投资，规范建设项目投资估算和概算的编制和管理，根据国家有关规定并结合我区实际情况，我厅组织编制的《广西壮族自治区工程建设其他费用定额》（以下简称“本定额”）已通过审定，现予以颁布实施，并将有关事项通知如下：一、
本定额适用于新建、扩建和技术改造等各类建设项目，是编制建设项目项目建议书、可行性研究投资估算和初步设计概算的依据。项目建设其他工作阶段的投资编制、外商投资项目和对外援建的建设项目可参照本定额执行。二、
本定额所列费用项目是现行基本建设经常发生的费用项目，在编制建设项目项目建议书、投资估算和初步设计概算时，不发生的费用项目不得计取。国家或地方有政策性调整的，按相关规定执行。专业工程有特殊费用规定的，按相关规定执行。三、 本定额于2011年1月1日起在本自治区行政区域范围内施行。1991年《广西壮族自治区工程建设其他费用定额》同时停止执行。本定额由发布机关负责管理，各单位在贯彻执行过程中遇到的问题，请及时反馈。具体的解释、补充、修改等由广西壮族自治区建设工程造价管理总站负责。 广西住房和城乡建设厅二○一○年九月十六日

⑼ 广西修建一座高铁站，是南玉高速铁路终点站，站台规模多大呢

要是说到我国目前的高铁站，很多人都会说到南京南站、上海虹桥站和北京南站等，这些高铁站都成为当地城市很突出的代表性站点，同时也是属于当地城市不可缺少的交通资源，虽然从区域间表现中看，很多城市在对高铁站的修建能力和必要性各有不同，但从整体上看，却是需要一个区域很关键的组成部分，因而对这部分资源比较中说，这座高铁站同样会成为当地城市很突出的重点工程，从而让其城市表现会起到很突出的价值，因此小编就介绍一座广西在当地城市表现中而言，它所具有的发展魅力也较为突出。

作为是广西修建一座新高铁站，玉林市民对其很期待，同时它也成为一个城市在发展过程中比较突出的交通资源站点，所以从发展过程中说，这座高铁站也成为一个城市在地域表现中非常突出和有潜力的资源，未来在方便游客便捷化出行的基础上，也会得到更好的社会发展了，毕竟其高铁站的修建意义重大。

⑽ 广西建设工程造价管理总站南宁站在哪里

地址： 南宁市城北区衡秀里19号西一里11号
电话： (0771)3101829