㈠ 云南省的工程师职称评定时间和报名方式具体是什么
云南省工程师每年评审的时间具体由各地州人事局定,一般在六至八月份.如果你是事业单位人员,那么可以由单位、主管局逐级上报。如果你在企业的话，请与当地的人才服务中心联系，他们一般会代理申报的。
㈡ 云南省建设厅三类人员证书怎么查找
（1）一般不太好查，主要是不重视，数据库不完善，更新不及时。
（2）以下网站看看：云南住房与城乡建设网，云南建设人力资源网。
㈢ 云南省人力资源和社会保障厅土建高级工程师公示
公示期很短
㈣ 云南省人力资源和社会保障厅发的职称证怎样查询
职称评审是由各单位把符合条件的人员资料收集齐全后，各单位根据本单位的职数比例和和下发的职称指标，按照一定的省职改办文件进行审核、筛选、初评，并按规定的指标报到省、市职改办，再经过专家审核资料和终审后确定各层级的通过的职称人员，再有省市职改办打印证书，发给各校。没有哪个网站可以查到职称的情况的。
原因：
首先职称评审首先是单位行为，不是社会行为。无需用专业网站来规范考试各个程序的流程。不象教师资格考试、公务员考试、普通话测试，是全国性的的社会行为，有成千上万的各行各业的人参与到报名考试当中。职称评审首先是单位评审通过，报到上级机关只起一个把关审核的作用。有了职称后还得单位聘任到相应工作岗位才能产生职称带来的价值，否则这个职称就是一纸空文，带不来任何利益。
其次职称评审是个人行为，不是官方或单位行为。所以无需设立专门的网站，来保证这一行为的公正有效推行。也就是可能说某个人的教学水平已经够了教授的水平，但是如果自己不提出申报教授职称，是无法或得教授职称的。首先需要得先把自身条件准备充分，如，在国家级刊物上发表论文多少篇，出版著作几部，拟申报的专业课上课量达到多少课时，每年的年终评优拿到过一两次优秀，是否已经拿到硕士或博士、博士后等等，没有这些，就没有资格申报。因此只有自己把条件准备充分，才有资格报考。
再次职称评审是小众行为，不是大众行为。因此也没有必要设立专门的网站来供广大群众方便查询。一般来说，一个学校如果有上万名学生，那么该校当教师（不含行政和服务人员）应该有上千人，每年申报各级职称的人数也就不足一百人。如果是一个四千多人的职业院校，教师总数才三四百人，每年申报职称的也就几十个人。由此可见，不可能为一个小众的群体专门设置一个 查询网站，这会浪费公共资源。
综上所述，通过某个官方网站查询职称一事是无法完成的，也没有渠道可供完成。唯一可以查询单渠道只有到本单位人事处查询。
㈤ 云南省人力资源和社会保障厅网上怎么查职称
你好！您可以登录云南省人力资源和社会保障厅网，点击“便民服务”栏目查询。
㈥ 求云南省人力资源和社会保障厅的地址和电话号码
地址：昆明市官渡区关上中路85号政通大厦一楼综合服务大厅（国贸中心对面，中玉酒店旁）。
联系电话：0871-3635361(兼传真);7195777，7195912(传真)
㈦ 云南省人力资源管理师考试 怎么考
根据“人社部”（2017）68号文，企业人力资源管理师定于专业技能工种，结合云南省人社厅与省财政厅联合印发《失业保险支持参保职工提升职业技能通知》，企业人力资源管理师证书在政策层面越来越受到重视，在大中型企业从事人力资源工作者众多，关于企业人力资源管理师资格考试的诸多咨询和疑问也众多，目前就大家比较关注的问题汇总如下：
【考试级别问题】
【解答】
人力资源管理师是指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。
企业人力资源管理资格考试是由人力资源和社会保障部统一组织考试，考试合格后由国家人力资源和社会保障部颁发人力资源管理师职业资格证书。按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)
【考试内容问题】
【解答】
人力资源管理师考试分四个级别，分别为一级、二级、三级、四级。
人力资源管理师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。人力资源管理师二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择题；而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等；《综合评审》是包括论文和论文答辩。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。
【报考条件问题】
【解答】
人力资源管理师考试全国统一鉴定报名条件如下：
---人力资源管理员(国家职业资格四级)
1、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
2、具有大专学历(含同等学历)，连续从事本职业工作2年以上。
3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。
4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。
---助理人力资源管理师(国家职业资格三级)
1、连续从事本职业工作6年以上。
2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。
6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
7、具有硕士研究生及以上学历证书。
---人力资源管理师(国家职业资格二级)
1、连续从事本职业工作13年以上。
2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。
3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
---人力资源管理师(国家职业资格一级)
1、具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
2、具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
3、具有博士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。
【考试用书问题】
【解答】
---四级企业人力资源管理师考试教材---
---三级企业人力资源管理师考试教材---
---二级企业人力资源管理师考试教材---
---一级企业人力资源管理师考试教材---
【考试时间问题】
【解答】
考试时间：一年有两次考试，时间分别为5月份和11月份。
报名时间：时间分别为3月份和9月份。
最准确的时间：咨询当地的劳动职业技能鉴定中心
报名方式：
1、培训机构
好处就是有老师给你划重点，让你认识很多周边的同行，帮你报名，帮你拿证，帮你拿补贴，省事，缺点就是你要付给培训机构一笔费用。
2、当地的职业技能鉴定中心，应该可以电话咨询或现场咨询，考试通过后现场取证。
3、有些学校可以在校报考，请咨询老师。
【先考那个级别问题】
【解答】
根据自己的学历和相应的工作经历综合对照报考标准，报考相应的级别考试。比如刚毕业大学生，存在先考四级还是三级的问题，肯定的回答，可以直接报考三级。
【报名及培训费用】
【解答】
㈧ 云南人力资源开发有限责任公司怎么样
云南人力资源开发有限责任公司是2015-08-19在云南省昆明市注册成立的有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于云南省昆明市春城路289号国际会展中心老馆3层。
云南人力资源开发有限责任公司的统一社会信用代码/注册号是91530000351877509R，企业法人许谋，目前企业处于开业状态。
云南人力资源开发有限责任公司，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
云南人力资源开发有限责任公司对外投资4家公司，具有0处分支机构。
通过网络企业信用查看云南人力资源开发有限责任公司更多信息和资讯。
㈨ 云南省人力资源和社会保障网怎么上不去
是不是您登录时正值网站维修时或您的网络有问题，请检查。我刚才登录了，云南省人力资源和社会保障网能上的，网址是：http://www.ynhrss.gov.cn/。
㈩ 我想请问在云南省建工集团里面做人力资源管理有前途吗还有是否只招收应届毕业生，我错过了今年的招聘。
当然有前途，这家是大公司了，要看你是想从哪方面发展了，如果当讲公司是好公司了，他们长期和云南最大的招聘网站，云企招聘网合作，以前我在这家网站工作就知道这个公司厉害了，你不去让我去嘛
要选为满意答案哟！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！