❶ 建筑工程师一般工资多少啊
这难说,同样是建筑工程师,有的才3000-4000一月,有的10000多一月,如果进入项目承包班子,几十万一年。建筑工程师一般都有一级建造师证,在各地挂名项目经理的收入也有几万。
❷ 建筑工程师去哪里招聘
如找工作可以到本地的上人才市场招聘,或者在中国证书人才网上发布招聘信息也可以。
❸ 徐州建筑类甲方代表土建工程师
1、房地产公司的土建工程师通常是在工程项目部工作,管理一个或多个单体工程,可以简单得理解为传统的甲方代表,但是工作内容有些差异。
2、在徐州房地产公司的土建工程师一般收入在5000-10000左右,根据工作量和个人能力水平高低不等。
3、房地产公司的土建工程师的主要职责是按照公司的统一战略,按时保质完成项目工程建设。具体包括工期控制、质量管理和施工成本控制等。除了项目内部的管理外,一般还需要开展与建设行政主管部门等的部分协调工作,如质监站、安监站和消防大队等。往白里说,终极目标就是保质保量按期完成工程的竣工验收备案,确保项目的销售运营管理。
4、需要具备的知识。熟练掌握土建施工技术、熟悉工程预决算和水电暖通安装的一般性常识,更重要的是具备较强的协调组织能力,这对事业发展起着关键性作用。
祝你早日从土建工程师提升为项目工程部门经理。
❹ 中国有建筑工程会不会对外招聘建筑工程师啊
答:中国有建筑工程事实应该会对外招聘建筑工程师。
❺ 江苏省规划设计研究院招聘建筑电气工程师么
只能说这个设计院的工作是需要有电气工程师的,不过什么时候招聘,那要看企业自己的计划了。可以关注这个企业的网站,或者与企业负责招聘的人保持联系。
❻ 做一名建筑工程师或高级工程师有什么条件,薪酬多少
1、工程师职称是专业技术人员的专业技术水平和能力的等级称号。职称是对专业技术人员(管理人员)的一种任职资格。工程师作用:对于个人,用来涨工资,评定职称,做项目经理的必要条件。单位作用:用于提升企业资质,比如乙级建筑资质升级为甲级,或者二级升一级等等,必须要一定数量的中级和高级工程师才可以参加资质申请。 工程总承包,分包,招投标,也需要一批具有中级高级工程师人员才能取得相应的资格。
2、代理评审的工程师职称是各省市人事厅(人事局)正规评审的职称,全国通用,公司用来提升资质,以及接受建委等相关部门的审核都没有问题,保证评审出职称真实有效。现已和北京,河北,天津,黑龙江一些建筑公司有过合作,已顺利通过审核
3、评审职称人员的工程师证书信息,均可在人事局官方网站查询,有人事局红头公示文件,任职名单以及评审表档案:中级工程师需年龄25周岁以上,高级工程师年龄需35周岁以上,身份证复印件,一寸蓝底照片(电子版),学历复印件,填写专业技术人员评审表,无需本人参加职称英语和计算机考试(走免试途径)以及评审答辩。
4、一名建筑工程师或高级工程师起码需要建筑这方面专业的大专学历,有现场工作经验最好,有职称证书,能看懂施工图纸,熟悉相关图集,会一点电脑知识最好.
薪酬主要是看你的经验怎么样?没经验的至少每月1500-2500,经验丰富的每月5000往上.
❼ 建筑工地是怎么招人的
直接回答题主问题:
一些工程师、测量员或是造价员之类的基础工作,题主可以直接在各大招聘网站上看看,像boss、猎聘、51建筑人这类小程序平台一般都可以找到;
社会散工这种建议题主可以直接上各省份的招聘网站,这类招聘网站的招聘信息分得很细,种类多又杂,题主可以留意留意;
当然,也可以关注一些推工的公众号信息,有些专门做推工工号的资料,也非常有用!
51建筑人
❽ 招聘土建工程师
你到智联招聘看看,
有很多信息的,比在这里问询强多了,
但是,招聘看重的是工作经历的,
你有吗,如果有就容易多了!
❾ 建筑工程师工资有多少钱一个月
要说建筑行业含金量比较高的证书大家一定会想到一级建筑师!一级建筑师的挂靠价格是很可观的。
不管是用人企业,还是挂靠本人,挂靠价格一直是关注的焦点, 自从国家对从事专业工程设计活动的专业技术人员实行执业资格注册管理制度,取得注册工程师资格证书的人们开始选择将证书挂在就职以外的企业,这份额外的报酬逐年水涨船高。
按照网上查询各个挂靠网给出的数据,目前一级注册建筑师挂靠价格在初始:20-22万/2年,并缓步上涨。(2017年价格,价格会有浮动,行情仅供参考!)
一级注册建筑师挂靠市场供不应求前景大。如今市场上,一级建筑师证书仍然属于供不应求状态。近两年来,也是不断的有有利于一级注册建筑师挂靠价格上涨的消息和政策,先是建筑事务所资质标准条件的改变,后有一级注册建筑师挂靠考试停考了两年,不要先看了这停考两年的影响,这个影响是巨大的,本来一级注册建筑师挂靠人才就不多,仅有的证书基本都被市场消化而这两年停考没有新增证书挂靠供应,所以说一级注册建筑师挂靠将出现大面积的紧缺,其挂靠价格上涨是必然!而且就今明两年就会到来!
一级建筑师考试原则上每年进行一次,9个科目,连续8年内通过成绩有效。学习过程就像打仗,一鼓作气,再而衰,三而竭。学习过程不是打仗,不必并驾齐驱,每年4科为宜,争取3年通过考试。