知道工程量怎么算人工

『壹』 在时间定额（工日）计算中，知道工程量，怎么计算出工日

• 在时间定额（工日）计算中，知道工程量，计算工日用计算的总工程量除以定额每工日包含的工程量，得的数就是工日。
  

『贰』 知道工程量，怎么算工日

定额当中的综合单价当中包含了人工费的，在综合单价下面也有单独给出人工费，可以直接查阅的。

『叁』 人工挖土方的工程量怎么计算

开挖土方计算方法

1、清单规则：

①计算挖土方底面积：

方法一、利用底层的建筑面积+外墙外皮到垫层外皮的面积。外墙外边线到垫层外边线的面积计算（按外墙外边线外放图形分块计算或者按“外放图形的中心线×外放长度”计算。）

方法二、分块计算垫层外边线的面积（同分块计算建筑面积）。

②计算挖土方的体积：土方体积＝挖土方的底面积*挖土深度。

2、定额规则：

利用棱台体积公式计算挖土方的上下底面积。 V=1/6×H×(S上+ 4×S中+ S下)计算土方体积（其中，S上为上底面积，S中为中截面面积，S下为下底面面积）。

S下＝底层的建筑面积+外墙外皮到挖土底边线的面积（包括工作面、排水沟、放坡等）。 用同样的方法计算S中和S下。

土方放坡系数（m)： 是指土壁边坡坡度的底宽b与基高h之比，即m=b/h计算

1、在建筑中，放坡应该从垫层的上表面开始 ；

2、管线土方工程定额，对计算挖沟槽土方放坡系数规定如下：

(1)挖土深度在lm以内，不考虑放坡；

(2)挖土深度在1.0lm～2.00m，按l：0.5放坡；

(3)挖土深度在2.0lm～4.00m，按l：0.7放坡；

(4)挖土深度在4.01m～5.00m，按1：1放坡；

(5)挖土深度大于5m，按土体稳定理论计算后的边坡进行放坡。

(3)知道工程量怎么算人工扩展阅读：

※挖基础土方的编码应根据不同的基础类型列项，带形基础根据其不同的底宽和深度编码列项；独立和满堂基础则按不同底面积和深度分别编码列项。

※计算土方工程量时，以设计图示净量计算，放坡、操作工作面、支挡土板等，在计价时考虑。※计算放坡时，在交接处的重复工程量不予以扣除；原槽、坑作基础垫层时，放坡自垫层表面开始计算。放坡工程量和挡土板工程量不得重复计算，凡放坡部分不得再计算挡土板工程量，支挡土板部分不得再计算放坡工程量。

土方回填：按体积以m3计算。包括基础垫层回填土、基础回填土和室内回填土，并包括指定范围内的取土。（一般情况下这三部分应单独列项）

1）基础回填土（室外地坪以下，基础周边的回填土）

V＝挖土体积－室外地坪标高以下埋没的基础体积（埋设的砌筑工程量包括：砼垫层、墙基、柱基、φ500mm（不含φ500)以上管道以及地下建筑物、构筑物等体积。不扣除垛、柱和附墙烟囱所占体积）

2)室内回填土（房心回填土，间距不能按轴线间距计算室内面积）

施工顺序：室内回填土→3：7灰土→砼垫层→水泥砂浆面层（清单和定额在室内回填土分项上的工程量一样）

V＝主墙间的净面积×回填土的厚度＝(S底－L中×墙厚－L内×墙厚) ×(室内外高差－地面的做法)

地面的做法：垫层、找平层、面层等厚度相加。

※主墙厚度：承重墙或厚度在180mm以上的墙，不扣除垛、附墙烟囱、垃圾道及地沟等面积。

3）基础垫层回填土（砖基础下的回填土）3：7灰土、2：8灰土回填垫层

V＝基础垫层的底面积×垫层的厚度

『肆』 工程上按工程量算人工什意思，怎么算么

是这样，就是按实际工程量，套相应定额后，求出定额上的人工费，这个只能找预算员做，你把图纸等资料给他，让他给你做

『伍』 知道工程量如何计算人工费

只要知道工程量，在套用定额子目时，工程量的基价是有三部分费用组成的，分别是：人工费、材料费、机械费，并且定额中会有人工工日单价，只要知道用工量的多少，乘以人工工日单价就是人工费。
人工单价，生产工人基本工资、工资性补贴、生产工人辅助工资、职工福利费以及劳动保护费。
[1]基本工资：是指发放给生产工人的基本工资。
[2]工资性补贴：是指按规定标准发放的物价补贴，煤、燃气补贴，交通补贴，住房补贴，流动施工津贴等。
流动施工津贴：是指补偿职工在流动施工时的劳动消耗及生活费额外支出的工资补充形式。
[3]生产工人辅助工资：指生产工人年有效施工天数以外非作业天数的工资，包括职工学习、培训期间的工资，调动工作、探亲、休假期间的工资，因气候影响的停工工资，女工哺乳时间的工资，病假在六个月以内的工资及产、婚、丧假假期的工资。
[4]职工福利费：是指按规定标准计提的职工福利费。
[5]劳动保护费：确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费（劳保费）的范围包括：工作服、手套、洗衣粉等劳保用品，解毒剂等安全保护用品，清凉饮料等防暑降温用品，以及按照原劳动部等部门规定的范围对接触有毒物质、矽尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业、高温作业等5类工种所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。
人工费：是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。内容包括：
1.计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。
2.奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。
3.津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。
4.加班加点工资：是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。
5.特殊情况下支付的工资：是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。

『陆』 工程量清单怎么算工人费就算公式

工程量乘以单价就是人工费
例如100个平方，每个平方要60块钱，人工费就是100*60=6000

『柒』 单位工程量人工费的计算过程是什么

这是不是山东省二级建造师继续教育的作业啊？仅供参考：单位工程量人工费的计算需确定以下量和价（1）确定单位工程量所需的人工定额（2）确定人工单价。以上量和价确定后，其乘积即为单位工程量的人工费。