清华大学刘伟汽车工程

『壹』 刘伟的基本信息

刘伟，工商管理硕士，高级经济师。现任广东省汽车运输集团有限公司党委书记、董事长。曾就读于北京交通管理干部学院、美国国际东西方大学，曾先后在广东省交通厅，香港威盛运输企业有限公司任职，1997年到广东省汽车运输集团工作至今。
刘伟带领广东省汽运集团利用自身的道路客运企业一级资质优势，利用企业品牌的吸引力、号召力，抓住省内地级市汽车运输企业进行改制的机遇，走出了一条并购-整合-增长之路。
刘伟对广东省汽运集团的经营注重企业内部管理的加强和内外资源的整合，他带领公司2002年率先导入ISO9001国际质量管理体系，规范管理流程，提高全员质量管理意识，公司整体质量管理水平得到显著提高；2004年带领团队利用自身的规模优势、网络优势、资金优势，创建了“粤运”数据仓库管理系统，优化了管理流程，创新管理控制理念；并不断整合企业内外部资源争创效益。

『贰』 清华大学总裁俱乐部的专家名单

魏杰 清华大学教授
张利 清华总裁俱乐部客座教授
迟启军德尔福 清华研究所所长
郝中军 美国中国发展集团高级副总裁
宁向东 清华大学教授
马作宽 北京二一一管理顾问有限公司
胡鞍钢 清华大学教授
邹广文 清华大学教授
魏志勇 国家人事部高级公务员培训中心
朱鹏祖 中国税收咨询网首席运营官
董明 国家行政学院教授李焰清华大学心理咨询中心教授
金占明 清华大学教授李连仲中央政策研究室经济局
吴维库 清华大学副教授荆建林清华大学课程特聘教授
张汉林 中国WTO研究院院长
刘红松 清华大学客座教授
刘伟 北京大学教授
孟晓苏 中国房地产开发集团总裁
陈全生 国务院研究室司长
王志耘 中国发展战略学研究会

『叁』 我们企业准备解雇连续工作8年以上的职工，其中是否有玄机谢谢高手指教

企业领导有想法啦！
你的单位应该是一个在大众心目中的一个好单位，解雇连续工作满8年的员工可能有很多动机。其中的可能是防止职工达到10年工龄的时候，要求与企业签定无固定期限劳动合同（根据劳动法企业没有理由不签，否则理亏）。这
样：
1、将工龄8年的员工解雇就属于公司的正常权利，
2、如果解雇工龄超过10年而且签定了无固定期限（长期）合同的员工，而员工不愿意，那就属于企业违约啊。
3、两者相比补偿金额可能会大不同，难度也不同。

当然，这个企业也可能有其他的原因，或许不象我们想的那么狭隘。但愿如此。

『肆』 清华大学商学院院长是谁

你问的是他吗?
钱颖一 钱颖一：清华大学经济管理学院院长、教授、博士生导师；美国伯克利加州大学经济系教授
1981年清华大学数学专业本科（提前）毕业。毕业后留学美国，分别于1982年获哥伦比亚大学统计学硕士学位，1984年获耶鲁大学运筹学/管理科学硕士学位，1990年获哈佛大学经济学博士学位。1990年至1999年任斯坦福大学经济系助理教授，1999年至2001年任马里兰大学经济系教授，2001年至今任伯克利加州大学经济系教授。2006年起担任清华大学经济管理学院院长。
2009年4月任中国国际经济交流中心执行副理事长
研究领域包括比较经济学、制度经济学、转轨经济学、中国的经济改革和发展。
2009年钱颖一入选了由吴太昌、张卓元、吴敬琏、厉以宁、刘伟主编的《影响新中国60年经济建设的100位经济学家》（共八卷）。
钱颖一简介
钱颖一，美国伯克利加州大学经济系教授。1961年生于北京，祖籍浙江。1977年考入清华大学数学专业，1981年本科(提前)毕业，1982年获学士学位,毕业后留学美国。1982年获哥伦比亚大学统计学硕士学位，1984年获耶鲁大学运筹学/管理科学硕士学位，1990年获哈佛大学经济学博士学位，随后在大学执教。1990年至1999年任斯坦福大学经济系助理教授，1999年至2001年任马里兰大学经济系教授，2001年至今任伯克利加州大学经济系教授。2006年起担任清华大学经济管理学院院长。
钱颖一的主要研究方向
组织和制度经济学、转轨经济学、中国的改革和发展
钱颖一的研究思想
对于中国未来所面临的经济改革中出现的重多机遇与挑战，钱教授反对单一渐进式说法, 坚持渐进与激进并行的观点。
钱颖一语录
虽然中国的改革和转轨受到了一些关注，但对于许多经济学家来说，他们对中国的改革成功不能理解。抛开意识形态不论，中国的成功与已有理论的许多方面相违背。
钱颖一的部分论文和专著
Journal Papers
“The Return to Capital in China” (with Chong-En Bai and Chang-Tai Hsieh). Brookings Papers on Economic Activity, 2:2006.
“Who Are China’s Entrepreneurs?” (with Simeon Djankov, Gérard Roland, and Ekaterina Zhuravskaya). American Economic Review, Papers and Proceedings, May 2006, 96(2),pp. 348-352.
“Entrepreneurship in China and Russia Compared” (with Simeon Djankov, Gérard Roland, and Ekaterina Zhuravskaya). Journal of European Economic Association, Papers and Proceedings, April-May 2006, 4(2-3), pp. 352-365.
“Coordination and Experimentation in M-form and U-form Organizations” (with Gérard Roland and Chenggang Xu). Journal of Political Economy, April 2006, 114(2), pp.336-402.
“Regional Decentralization and Fiscal Incentives: Federalism, Chinese Style” (with Hehui Jin and Barry R. Weingast). Journal of Public Economics, September 2005, 89(9-10), pp. 1719-1742.
“Who Are Russia’s Entrepreneurs?” (with Simeon Djankov, Edward Miguel, Gérard Roland, and Ekaterina Zhuravskaya), Journal of European Economic Association, Papers and Proceedings, April-May 2005, 3(2-3), pp. 587-597.
《转轨经济中的公司治理结构》(与青木昌彦共同主编，1995年中国经济出版社出版)
《走出误区：经济学家论说硅谷模式》(与肖梦共同主编，2000年中国经济出版社出版)
《现代经济学与中国经济改革》(Modern Economics and China’s Reform)，中国人民大学出版社，北京，2003年。
“理解现代经济学”(“Understanding Modern Economics”)，《经济社会体制比较》，北京，2002年第2期。
“经济学科在美国”(“Economics in the U.S.”)，《经济社会体制比较》，北京，2001年第6期。
“经济学家市场在美国”(“Economists Job Markets in the U.S.”) ，《经济学家茶座》，济南，第九辑(2002年7月)。
“政府与法治”(“Government and the Rule of Law”)，《比较》，北京，第五辑(2003年3月)。
“市场与法治”(“Market and the Rule of Law”)，《经济社会体制比较》，北京，2000年第3期。
“激励与约束”(“Incentives and Constraints”)，《经济社会体制比较》，北京，1999年第5期。
“目标与过程” (“Goals and Processes” ，《经济社会体制比较》，北京, 1999年第2期。
“加入世贸组织后中国金融的稳定与发展”（与黄海洲合著）(“Financial Stability and Development in China After WTO Accession,” with Haizhou Huang)，《经济社会体制比较》，北京，2001年第5期。
“硅谷的故事”(“A Story of Silicon Valley”)，《经济社会体制比较》，北京，2000年第1期。
“第三种视角看企业政府所有制：一种过渡性制度安排” (“Government Ownership as a Transitional Institution”)，《经济导刊》，北京，2002年第5期。
“信息经济学的奠基人”(“2001 Nobel Laureates in Economics”), 《财经》，北京，2001年10月20日刊。

『伍』 年轻血浆使老年小鼠“复壮”，青春不老泉之谜能揭开吗

将青年人的血浆注射到老年小鼠体内会发现，老年小鼠出现了“逆生长”，其认知水平和身体机能大为改善。那么，如果老年人身上注入年轻血液，也会这样吗？这个技术会让人类“长生不老”么？

图片来源网络

这一技术可能击败脑海中的橡皮擦

其实早在几年前，斯坦福大学神经病学教授Tony Wyss–Coray就曾将青年小鼠的血液注入到老年小鼠身体中，发现体内含有年轻小鼠血液的老年小鼠在记忆行为任务上表现的更出色。他们给出的解释为：当生物体逐渐衰老后，它们血液中的蛋白质也会“衰老”。因此促使小鼠“返老还童”的关键点可能就在血浆中的蛋白上。

在见识到年轻人的血液可以逆转老年小鼠的衰老之后，研究人员对比未经注射的小鼠与“复壮”小鼠的脑部神经元之后发现，不管是年轻人类的血液还是年轻小鼠的血液，都使老年小鼠逆生长了。

进一步分析复壮小鼠的脑部结构后发现，该小鼠大脑中海马区主管记忆和学习的神经元细胞大大增多。这就预示着，年轻血液的注入重塑了老年小鼠的脑干细胞。所以研究人员推测，大脑的退化可能与血液有关。而如果这一发现被证实，那阿尔茨海默病人脑海中的橡皮擦就可能会“出局”哦。

长生不老、永葆青春是人类的夙愿。从秦始皇寻求长生不老药开始，千百年来人类都不曾停下探索的脚步。原本我们知道长生不老只是传说，现在看来，随着科技的发展，保持青春也不是完全不可能的，因为人体还有许多未知的谜题，有待一步步解开。探索未知，自我先行。

编辑：刘伟琼

（专家：叶子，清华大学环境科学与工程专业博士，科普中国微平台原创首发）

『陆』 刘伟的个人简介

刘伟师承我国著名剪纸艺术大师张永寿先生的传人钱亲华老师。
近二十年分别求教于经清华大学美术学院刘玉楼教、中央美院李琦、首都师范大学杜希贤、北京大学段宝林等近四十名国内著名专家和教授学艺。

『柒』 刘伟的案件回顾

据检方指控，被告人曾能财、刘伟于2010年6月至2011年4月期间，在两人租赁的北京市朝阳区金蝉西路甲1号的房屋拆迁过程中，为骗取国家拆迁补偿款，伪造装修工程发票、装修工程预算书、装修工程施工合同等材料，虚报装修费用，骗取国家拆迁补偿款共计477万余元。
此外，被告人刘伟于2009年，与其父亲刘希泉（另案处理）共谋，利用刘希泉担任北京朝阳区区委常委、朝阳区副区长负责农村工作的职务便利，以支付刘伟购车尾款为名，向金港汽车公园管理（北京）有限公司法定代表人叶某索要41万余元。

『捌』 昱晶能源科技股份有限公司的经营团队

董事长暨执行长
潘文炎 博士
美国怀俄明大学化工研究所 博士
台湾中油(股)公司 董事长
国光电力(股)公司 董事长
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总经理暨营运长
潘文辉 博士
美国北卡罗来纳大学纤维高分子工程研究所 博士
苏扬企业集团 副董事长
美国住友电子主任工程师、实验室主管
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工程副总
李仲明 先生
清华大学 工业工程与工程管理研究所 硕士
稳懋半导体 副总经理
旺宏电子 经理
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行政副总
刘伟澍 先生
美国伊利诺大学企管研究所 硕士
福特六和汽车公司 副总经理
中美晶公司 监察人

『玖』 国内著名大学排名

国内著名大学排名，
前10名分别是：
1 北京大学
2 清华大学
3 复旦大学
4 浙江大学
5 南京大学
6 上海交通大学
7 华中科技大学
8 中国科学技术大学
9 中国人民大学
10 天津大学
10 武汉大学

『拾』 刘伟的主要贡献

2009年，刘伟获评“辉煌60年中国道路运输60位旗帜人物”。
2011年，广东省汽运集团的净资产达到18.39亿元，同比增长5.88%， 2011年1-9月累计实现净利润9852.53万元，同比增长24.04%。
“十一五”期间，广东省汽运集团公司资产从14.29亿元增加到30.18亿元，增长了1倍多；主营业务收入从7.57亿元增长到20.16亿元，增长了1.66倍；公司拥有的车辆从1034台增加到3289台，三级以上客运站场从11个增加到33个，经营业务和资产规模呈现几何级增长。
“十一五”期间公司累计投入5.8298亿元用于新项目的合作或收购，完成了阳江汽运集团、梅州粤运公司、佛山粤运公交、增运公司、增城汽车客运站、汕头客运中心站、中山机场快线等项目的成功并购（或合作），这些项目的成功实施使广东省汽运集团获得了大量的站场、线路、车辆等核心运输资源，与原有资源形成合力，企业实力大幅增强，市场规模和经营效益得到了大幅提升，规模效应开始凸显，企业核心竞争力显著提高。
2004年以来，公司将企业的资源与资产都向运输主业集中，推进统一的技术标准、统一的管理规程、统一的采购、统一的车辆维修、统一的行车保险，并作为一种管理模式不断深入推进。“五统一”的推行使公司集中采购、集中维修、规范管理，所辖公司采购成本、维修成本、保险费用、油料消耗、线路车辆的利用率得到优化，实现了协同效应，市场竞争力进一步增强。
公司积极推行品牌战略，不断加大品牌运作和管理力度。目前，已在广东省内逐步构建起包括线路、站场、快件和汽车修理、公交等分支品牌在内的“粤运”品牌体系，并不断提升品牌的服务质量，以服务促发展。其中公司主打品牌“粤运快车”2007年并评为“广东省著名商标”，成为省内首个获此殊荣的道路运输品牌。
2011年，中国道路运输百强诚信企业排名中，广东省汽运集团名列第二。